更多“下列选项中属于劳动合同必备条款的有( )。A.劳动合同期限B.工作时间和休息休假C.劳动保护、劳动 ”相关问题
  • 第1题:

    下列不属于劳动合同的必备条款的是()。

    A.劳动合同期限
    B.工作内容和工作地点
    C.工作时间和休息休假
    D.试用期

    答案:D
    解析:
    试用期是劳动合同的约定事项,不属于必备条款。

  • 第2题:

    根据《中华人民共和国劳动合同法》下列条款中,属于劳动合同必要条款的有()。

    A.工作时间和休息休假条款
    B.劳动报酬条款
    C.社会保障条款
    D.试用期条款
    E.劳动合同期限条款

    答案:A,B,C,E
    解析:
    劳动合同的条款包括必要条款和选择性条款。 其中,劳动合同的选择性条款包括用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。本题用排除法选择。

  • 第3题:

    劳动合同的必备条款包括( )。

    A.工作内容和工作地点
    B.劳动保护、劳动条件和职业危害防护
    C.社会保险
    D.工作时间和休息、休假

    答案:A,B,C,D
    解析:
    劳动合同应当具备以下条款:(1)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(2)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(3)劳动合同期限;(4)工作内容和工作地点;(5)工作时间和休息、休假;(6)劳动报酬;(7)社会保险;(8)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(9)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

  • 第4题:

    根据《中华人民共和国劳动合同法》,下列条款中,属于劳动合同必要条款的有()。

    A.工作时间和休息休假条款
    B.劳动报酬条款
    C.试用期条款
    D.社会保险条款
    E.劳动合同期限条款

    答案:A,B,D,E
    解析:
    根据《中华人民共和国劳动合同法》第十七条规定,劳动合同的必要条款包括:①用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;②劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;③劳动合同期限;④工作内容和工作地点;⑤工作时间和休息休假;⑥劳动报酬;⑦社会保险;⑧劳动保护、劳动条件和职业危害防护;⑨法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。 @##

  • 第5题:

    根据《中华人民共和国劳动合同法》,下列条款中,属于劳动合同必要条款的有( )。

    A.工作时间和休息休假条款
    B.劳动报酬条款
    C.社会保险条款
    D.劳动合同期限条款
    E.试用期条款

    答案:A,B,C,D
    解析:
    【知识点】 劳动合同的条款;
    劳动合同的必要条款包括:①用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;②劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;③劳动合同期限;④工作内容和工作地点;⑤工作时间和休息休假;⑥劳动报酬;⑦社会保险;⑧劳动保护、劳动条件和职业危害防护;⑨法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。E项属于劳动合同的选择性条款。