（　　）从劳动力供求两方面揭示了工资水平的决定机制。A.集体谈判工资理论 B.均衡价格工资理论 C.边际生产力工资理轮 D.人力资本工资理论

题目
（　　）从劳动力供求两方面揭示了工资水平的决定机制。

A.集体谈判工资理论
B.均衡价格工资理论
C.边际生产力工资理轮
D.人力资本工资理论
相似考题

1.劳动力市场机制包括()A、工资机制B、供求机制C、竞争机制D、风险机制E、调节机制

2.生产要素市场上价格的决定及其作用机制?( )。A资金的价格及利率机制B劳动力的价格和工资机制C其他生产要素的价格及作用机制D市场供求平衡并刚性化

3.（ ）单纯从劳动力需求方面揭示了工资水平的决定机制。 A.边际生产力工资理论 B.人力资本理论 C.集体谈判工资理论 D.均衡价格工资理论

4.在市场经济体制下，劳动力的供求关系是由市场机制决定的。（ ）

更多“（　　）从劳动力供求两方面揭示了工资水平的决定机制。”相关问题

  • 第1题：

    (2017年5月)（）只是从劳动力需求方面揭示了工资水平的决定机理

    A.边际生产力理论
    B.均衡价格理论
    C.集体谈判工资理论
    D.人力资本理论

    答案：A
    解析：
    P422-426
    边际生产力工资理论只是从劳动力的需求方面揭示了工资水平的决定，而没有考虑劳动力的供给方面对工资的影响作用，英国经济学家阿弗里德?马歇尔从劳动力供给和需求两个方面研究了工资水平的决定，他是均衡价格工资理论的创始人，他认为工资是劳动力供给和需求均衡时的价格。

  • 第2题：

    （）只是从劳动力需求方面揭示了工资水平的决定机理


    A.边际生产力理论

    B.均衡价格理论

    C.集体谈判工资理论

    D.人力资本理论

    答案：A
    解析：

  • 第3题：

    劳动经济学的任务是理解并揭示（ ）。

    A.劳动力供给 B.劳动力的稀缺
    C.劳动力需求 D.工资 E.就业决定机制


    答案：A,C,D,E
    解析：

  • 第4题：

    试题：劳动力的市场机制不包括（）。

    • A、调节机制
    • B、竞争机制
    • C、供求机制
    • D、风险机制

    正确答案:A

  • 第5题：

    从（　）视角观察，劳动力市场供求运动决定着工资

    • A、生产要素
    • B、服务要素
    • C、使用成本要素
    • D、收入

    正确答案:D

  • 第6题：

    从音乐和意义两方面揭示《离骚》提议的是（）.


    正确答案:游国恩

  • 第7题：

    （）单纯从劳动力需求方面揭示了工资水平的决定机制。

    • A、边际生产力理论
    • B、人力资本理论
    • C、集体谈判工资理论
    • D、均衡价格理论

    正确答案:A

  • 第8题：

    单选题
    （）单纯从劳动力需求方面揭示了工资水平的决定机制。
    A

    边际生产力理论

    B

    人力资本理论

    C

    集体谈判工资理论

    D

    均衡价格理论


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    劳动力市场上供求双方优胜劣汰的选择机制是（）
    A

    供求机制

    B

    竞争机制

    C

    价格机制


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    劳动经济学的任务是（　）
    A

    理解并揭示劳动力供给

    B

    劳动力的稀缺

    C

    工资

    D

    就业决定机制


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    劳动力市场上的工资的决定机制是（）
    A

    由劳动者决定

    B

    由企业决定

    C

    由企业的盈利状况决定

    D

    由劳动力价值决定而受供求关系的变动影响浮动


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    在市场经济体制下，劳动力的供求关系是由市场机制决定的。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    (2015年11月) （　　）从劳动力供求两方面揭示了工资水平的决定机制。

    A.集体谈判工资理论
    B.均衡价格工资理论
    C.边际生产力工资理轮
    D.人力资本工资理论

    答案：B
    解析：
    P422-426

  • 第14题：

    (2015年5月)（　　）单纯从劳动力需求方面提示了工资水平的决定机制。

    A.边际生产力理论
    B.人力资本理论
    C.集体谈判工资理论
    D.均衡价格工资理论

    答案：A
    解析：
    P422-426
    边际生产力工资理论只是从劳动力的需求方面揭示了工资水平的决定，没有考虑劳动力供给方面对工资的影响作用。

  • 第15题：

    劳动经济学的任务是（　）

    • A、理解并揭示劳动力供给
    • B、劳动力的稀缺
    • C、工资
    • D、就业决定机制

    正确答案:A,C,D,E

  • 第16题：

    劳动力市场上供求双方优胜劣汰的选择机制是（）

    • A、供求机制
    • B、竞争机制
    • C、价格机制

    正确答案:B

  • 第17题：

    劳动力市场上的工资的决定机制是（）

    • A、由劳动者决定
    • B、由企业决定
    • C、由企业的盈利状况决定
    • D、由劳动力价值决定而受供求关系的变动影响浮动

    正确答案:D

  • 第18题：

    劳动力市场的主要机制是（）

    • A、选择机制
    • B、供求机制
    • C、利益机制
    • D、竞争机制

    正确答案:B

  • 第19题：

    （）从劳动力供给和需求两个方面研究了工资水平的决定机制。

    • A、边际生产理论
    • B、人力资本理论
    • C、集体谈判工资理论
    • D、均衡价格理论

    正确答案:D

  • 第20题：

    不定项题
    关于小罗从第二家公司离职的说法，正确的是（  ）。
    A

    劳动者在决定是否流动时并不把工资水平当成重要考虑因素

    B

    决定劳动力流动的最重要因素是工资水平

    C

    组织文化会对劳动力流动产生影响

    D

    领导风格对劳动力流动会产生影响


    正确答案： B
    解析：

  • 第21题：

    单选题
    供求机制的核心是（）
    A

    供求决定价格机制

    B

    价格调节供求机制

    C

    通过价格实现平衡机制

    D

    竞争和供求共同决定机制


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    劳动力市场的主要机制是（）
    A

    选择机制

    B

    供求机制

    C

    利益机制

    D

    竞争机制


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    （）从劳动力供给和需求两个方面研究了工资水平的决定机制。
    A

    边际生产理论

    B

    人力资本理论

    C

    集体谈判工资理论

    D

    均衡价格理论


    正确答案： A
    解析： 均衡价格理论从劳动力供给和需求两个方面研究了工资水平的决定机制。

相关内容