第1题:
第2题:
第3题:
第4题:
根据信息技术与课程整合的不同程度和深度,可以将整合的进程大略分为三个阶段:封闭的、以知识为中心的课程整合阶段,()和全方位的课程整合阶段。
第5题:
根据信息技术与课程整合的不同程度和深度,可以将整合的进程大略分为三个阶段:封闭的、以知识为中心的课程整合阶段,()和全方位的课程整合阶段。
第6题:
()将培训分为离散阶段、整合阶段和聚焦阶段。
第7题:
教育学的发展历程分为四个阶段 :孕育—萌芽阶段、独立形态阶段、学科群形成阶段和()
第8题:
《机动车驾驶员培训教学大纲》按照“分阶段教学、分阶段把关”的培训模式,将培训过程分为()。
第9题:
第10题:
整合阶段
愿望阶段
意志阶段
决心与责任感阶段
第11题:
咨询式模式
系统型模式
阿什里德模式
持续发展型模式
第12题:
培训与组织目标关联
培训是功利性定向的
培训是培训人员的事
培训的运作是系统性的
培训被看作是一种浮华或是在浪费时间
第13题:
第14题:
第15题:
《普通机动车驾驶员培训教学大纲》将驾驶培训过程分为(),每一阶段的教学过程分为理论和实际操作两部分。
第16题:
企业由部门经理承担了员工培训发展的责任,说明企业培训战略已进入()
第17题:
西蒙将决策分为三个阶段,其中第二个阶段是()。
第18题:
根据信息技术与课程整合的不同程度和深度,可以将整合的进程大略分为三个阶段:封闭式的,以知识为中心的课程整合阶段()。
第19题:
西蒙将决策过程分为三个阶段,依次是( )。
第20题:
《机动车驾驶员培训教学大纲》按照“分阶段教学.分阶段把关”的培训模式,将培训过程分为了四个阶段。
第21题:
离散阶段
发展阶段
整合阶段
成熟阶段
聚焦阶段
第22题:
设计活动阶段
选择活动阶段
智力活动阶段
确认活动阶段
第23题:
学科群深化、整合阶段
学习深化整合阶段
整理运算阶段
学科深化整理阶段