全面了解被调查对象在一个工作日内工作活动的情况，掌握其具体的工作内容、程序、步骤和方法的方法是（ ）。A．岗位写实B．岗位分析C．岗位观察D．作业测时

题目

全面了解被调查对象在一个工作日内工作活动的情况，掌握其具体的工作内容、程序、步骤和方法的方法是（ ）。

A．岗位写实

B．岗位分析

C．岗位观察

D．作业测时

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1.关于随身护卫工作的要求，下列说法错误的是()。A.了解护卫方案的内容和要求B.掌握护卫对象的动态活动情况C.熟记与有关部门和人员的联系方式D.掌握与护卫对象有关的人员的生活情况

2.(2019年5月) 全面了解被调查对象在一个工作日内工作活动的情况，掌握其具体的工作内容、程序、步骤和方法的是（ ）的基本功能。 A.岗位写实 B.岗位分析 C.岗位观察 D.作业测时

3.岗位抽样的作用包括（ ）。A.用于调查各类员工在工作班内的工作活动情况，掌握其内容、程序、步骤等各种相关的数据和资料B.掌握岗位各类工时消耗的情况，为制定修订劳动定员定额标准，衡量评价定员定额水平提供依据C.用于研究机械设备的运转情况，调查设备的利用率、故障率D.用于改进工作程序和操作方法E.测定人员不必整天连续在工作现场进行观察

4.全面了解被调查对象在一个工作日内工作活动的情况，掌握其具体的工作内容、程序、步骤和方法的是（ ）的基本功能。A.岗位写实 B.岗位分析 C.岗位观察 D.作业测时

参考答案和解析
正确答案：A
岗位写实是按时间消耗的顺序，对某一岗位的员工在整个工作日内的工作活动情况，进行观察记录和分析的一种方法。全面了解被调查对象在一个工作日内工作活动的情况，掌握其具体的工作内容、程序、步骤和方法是岗位写实的基本功能。
更多“全面了解被调查对象在一个工作日内工作活动的情况,掌握其具体的工作内容、程序、步骤和方 ”相关问题

  • 第1题：

    工作岗位分析的准备阶段包括（　　）。

    A.根据工作岗位分析的总目标、总任务，对企业各类岗位的现状进行初步了解，掌握各种基本数据和资料
    B.设计岗位调查方案
    C.为搞好工作岗位分析，应做员工的思想工作，说明该工作岗位分析的目的和意义
    D.根据工作岗位分析的任务、程序，分解成若干工作单元和环节，以便逐项完成
    E.组织有关人员先行一步，学习并掌握调查的内容，熟悉具体的实施步骤和调查方法

    答案：A,B,C,D,E
    解析：

  • 第2题：

    (2018年11月)岗位抽样的作用包括（ ）。

    A.用于调查各类员工在工作班内的工作活动情况，掌握其内容、程序、步骤等各种相关的数据和资料
    B.掌握岗位各类工时消耗的情况，为制定修订劳动定员定额标准，衡量评价定员定额水平提供依据
    C.用于研究机械设备的运转情况，调查设备的利用率、故障率
    D.用于改进工作程序和操作方法
    E.测定人员不必整天连续在工作现场进行观察

    答案：A,B,C,D
    解析：
    P40—41
    岗位抽样的作用：①用于调查各类员工在工作班内的工作活动情况，掌握其内容、程序、步骤等各种相关的数据和资料；②掌握岗位各类工时消耗的情况，为制定修订劳动定员定额标准，衡量评价定员定额水平提供依据；③用于研究机械设备的运转情况，调查设备的利用率、故障率；④用于改进工作程序和操作方法。

  • 第3题：

    在工作岗位分析的程序中，准备阶段的具体任务有()

    A:岗位整合
    B:了解情况
    C:建立联系
    D:设计岗位调查方案
    E:规定调查的范围、对象和方法

    答案：B,C,D,E
    解析：
    工作岗位分析的程序分为准备、调查、总结分析三个阶段。其中，准备阶段的具体任务是了解情况，建立联系，设计岗位调查方案，规定调查的范围、对象和方法。

  • 第4题：

    全面了解被调查对象在一个工作日内工作活动的情况，掌握其具体的工作内容、程序、步骤和方法的方法是（）。

    A.岗位写实
    B.岗位分析
    C.岗位观察
    D.作业测时

    答案：A
    解析：
    岗位写实是按时间消耗的顺序，对某一岗位的员工在整个工作日内的工作活动情况进行观察记录和分析的一种方法。全面了解被调查对象在一个工作日内工作活动的情况，掌握其具体的工作内容、程序、步骤和方法是岗位写实的基本功能。

  • 第5题：

    在工作岗位分析的程序中，准备阶段的具体任务有（　　）

    A．岗位整合

    B．了解情况

    C．建立联系

    D．设计岗位调查方案

    E．
    规定调查的范围、对象和方法

    答案：B,C,D,E
    解析：
    工作岗位分析的程序分为准备、调查、总结分析三个阶段。其中，准备阶段的具体任务是了解情况，建立联系，设计岗位调查方案，规定调查的范围、对象和方法。

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