通过找出组织或员工工作绩效中的差距，制定并实施有针对性的改进计划和策略来提高员工竞争优势的过程是（ ）。A．绩效监控B．绩效辅导C．绩效改进D．绩效反馈

第1题：

第2题：

第3题：

第4题：

第5题：

第6题：

第7题：

（）始终关注员工工作绩效，旨在通过提高个体绩效水平来改进部门和组织的绩效。

• A、绩效沟通
• B、绩效辅导
• C、绩效监控
• D、绩效改进

第8题：

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

第14题：

第15题：

第16题：

第17题：

第18题：

确认组织或员工工作绩效的不足和差距，查明产生的原因，制定并实施有针对性的改进计划和策略，不断提高企业员工竞争优势的过程就是（）。

• A、绩效管理
• B、绩效改进
• C、绩效面谈
• D、绩效反馈

第19题：

通过找出组织或员工工作绩效中的差距，来制订并实施有针对性地改进计划，提高员工绩效水平的过程是（）。

• A、绩效考核
• B、绩效辅导
• C、绩效改进
• D、绩效反馈

第20题：

第21题：

第22题：

第23题：