:担任领导职务的公务员,应当引咎辞去领导职务的情形有( )。
A.因工作失误、失职造成重大损失
B.因工作失误、失职造成恶劣社会影响
C.在年度考核中,连续两次被确定为不称职
D.对重大责任事故负有领导责任
C项属于公务员予以辞退的情形,ABD三项是领导成员应当引咎辞去领导职务的情形。故选ABD。
第1题:
()是指公务员中的领导成员因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣影响,或者对重大事件负有重要领导责任,不宜再担任现职,由本人主动提出辞去现任领导职务。
A、因公辞职
B、责令辞职
C、引咎辞职
D、自愿辞职
第2题:
担任领导职务的公务员,应当引咎辞去领导职务的情形有( )。
A.因工作失误、失职造成重大损失
B.因工作失误、失职造成恶劣社会影响
C.在年度考核中,连续两次被确定为不称职
D.对重大责任事故负有领导责任
第3题:
引咎辞职是指担任领导职务的公务员,因为(),不宜再担任现职,由本人主动提出辞去现任领导职务。
A.工作严重失误造成重大损失或恶劣影响
B.工作严重失职造成重大损失或恶劣影响
C.对重大事故负有重要领导责任
D.对重大事故负有次要领导责任
第4题:
领导成员因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣社会影响的,或者对重大事故负有领导责任的,应当()。
A. 被要求免去领导职务 B. 引咎辞去领导职务
C. 停职反省 D. 不准辞职,等候处理
第5题:
领导成员因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣社会影响的,或者对重大事故负有领导责任的,应当()。
A引咎辞去领导职务
B责令其辞去领导职务
C主动提出辞去领导职务
D自愿辞去领导职务