长期目标是将短期目标的过程分解为连续的若干个小步骤此题为判断题(对，错)。

题目

长期目标是将短期目标的过程分解为连续的若干个小步骤

此题为判断题(对，错)。

相似考题

1.()是婴儿个别化教学目标的主要形式。A、长期目标和短期目标B、大目标和小目标C、整体目标和分化目标D、男婴目标和女婴目标

2.职业生涯目标按()可以分解为人生目标、长期目标、中期目标和短期目标。A、性质B、时间C、先后D、因果

3.短期目标是（）的具体步骤。A.长期目标B.整体目标C.小目标D.分化目标

4.将职业生涯的目标按性质分解为()A. 长期目标B. 外职业生涯目标C. 短期目标D. 内职业生涯目标

参考答案和解析
正确答案：×
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  • 第1题：

    短期目标是将长期目标的过程分解为连续的若干个小步骤，每个小步骤就是一个（）。

    A.大目标

    B.个别目标

    C.长期目标

    D.短期目标


    正确答案：D

  • 第2题：

    将职业生涯的目标按性质分解为（）

    • A、短期目标
    • B、外职业生涯目标
    • C、长期目标
    • D、内职业生涯目标

    正确答案:B,D

  • 第3题：

    以下有关长期战略目标和短期战略目标的描述正确的是（）

    • A、长期战略目标的实施以短期战略目标为基础
    • B、短期战略目标的制定以长期战略目标为方向
    • C、长期战略目标可以分解成具体的阶段性目标
    • D、短期战略目标将在很长时间内发生持续的作用
    • E、短期战略目标与长期战略目标相比具有更强的可操作性

    正确答案:A,B,C,E

  • 第4题：

    短期目标的设定必须建立在若干个长期目标的基础上，长期目标是为短期目标服务的，短期目标是长期目标的综合体现。


    正确答案:错误

  • 第5题：

    短期目标是将长期目标的过程分解为连续的若干个小步骤，每个小步骤就是一个（）。

    • A、大目标 
    • B、个别目标 
    • C、长期目标 
    • D、短期目标

    正确答案:D

  • 第6题：

    职业生涯目标的确定包括（）、长期目标、中期目标与短期目标的确定。


    正确答案:人生目标

  • 第7题：

    哪项不是作业治疗过程的基本的步骤。（）

    • A、设定长期目标
    • B、治疗的实施
    • C、再评定
    • D、不需短期目标
    • E、评定

    正确答案:D

  • 第8题：

    各个短期目标的实现就能保证长期目标的顺利实现。


    正确答案:错误

  • 第9题：

    单选题
    短期目标是（）的具体步骤。
    A

    长期目标 

    B

    整体目标 

    C

    小目标 

    D

    分化目标


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    个别化活动教育计划中的长期目标是婴幼儿发展的（）。
    A

    一个阶段性目标

    B

    若干个小步骤

    C

    几个近期目标

    D

    具体的短期目标


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    以下有关长期战略目标和短期战略目标的描述正确的是（）
    A

    长期战略目标的实施以短期战略目标为基础

    B

    短期战略目标的制定以长期战略目标为方向

    C

    长期战略目标可以分解成具体的阶段性目标

    D

    短期战略目标将在很长时间内发生持续的作用

    E

    短期战略目标与长期战略目标相比具有更强的可操作性


    正确答案： A,E
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    短期目标是将长期目标的过程分解为连续的若干个小步骤，每个小步骤就是一个（）。
    A

    大目标 

    B

    个别目标 

    C

    长期目标 

    D

    短期目标


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    客户理财目标按时间的长短可以划分为短期目标、中期目标和长期目标，下列理财目 标不属于短期目标的是（ ）。
    A.债务负担最小化 B.投资股票市场
    C.控制开支预算 D.筹集资金购买汽车


    答案：D
    解析：
    。为购买汽车、住房筹集专项资金属于理财目标中的中期目标。

  • 第14题：

    短期目标是（）的具体步骤。

    • A、长期目标 
    • B、整体目标 
    • C、小目标 
    • D、分化目标

    正确答案:A

  • 第15题：

    简述企业长期目标与短期目标的冲突。


    正确答案: 长期目标是开发一种前景光明的新产品，短期目标是维持现有产品的生产。
    长期目标对企业发展至关重要，关系到企业未来的竞争能力与市场地位，但耗资巨大，技术复杂，市场反应不能确定，具有相当大的风险性。
    短期目标对企业现实运行有重要意义，它确保企业市场份额，提供基本现金流量，维持一定利润水平，当前投入产出比较高，但从长期看可能会使企业陷入成熟化陷阱，不能适应环境与需求的变化而处处被动。
    长期目标与短期目标之间的冲突不仅表现于企业发展方向上的分歧，也表现于对企业现有资源的争夺上，由此又涉及企业不同利益相关者之间的矛盾与冲突。

  • 第16题：

    个别化活动教育计划中的长期目标是婴幼儿发展的（）。

    • A、一个阶段性目标
    • B、若干个小步骤
    • C、几个近期目标
    • D、具体的短期目标

    正确答案:A

  • 第17题：

    为使个别化活动教育计划取得最1丰效果，必须将计划中的长期目标的过程分解成（）。

    • A、几个游戏活动
    • B、连续的若干个小步骤
    • C、几个计划
    • D、几个具体的短期目标
    • E、几个方案

    正确答案:B,D

  • 第18题：

    简述长期目标与短期目标的关系。


    正确答案: 长期目标与短期目标的关系表现为：短期目标是长期目标的基础；选定短期目标的过程也是评定长期目标先后次序的过程，必须使短期目标有助于长期目标的实现。

  • 第19题：

    按照目标的性质可以将职业目标分解为（）

    • A、人生目标
    • B、短期目标
    • C、外职业生涯目标
    • D、长期目标
    • E、内职业生涯目标

    正确答案:C,E

  • 第20题：

    多选题
    将职业生涯的目标按性质分解为（）
    A

    短期目标

    B

    外职业生涯目标

    C

    长期目标

    D

    内职业生涯目标


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    为使个别化活动教育计划取得最1丰效果，必须将计划中的长期目标的过程分解成（）。
    A

    几个游戏活动

    B

    连续的若干个小步骤

    C

    几个计划

    D

    几个具体的短期目标

    E

    几个方案


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    哪项不是作业疗法过程的基本步骤：（）。
    A

    设定长期目标

    B

    活动的实施

    C

    再评定

    D

    不需短期目标

    E

    评定


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    短期目标的设定必须建立在若干个长期目标的基础上，长期目标是为短期目标服务的，短期目标是长期目标的综合体现。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

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