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  • 第1题:

    《个体防护装备选用规范》GB/T116512008规定,劳动防护用品是指劳动者在生产过程中为免遭或减轻事故伤害和职业危害的个人随身穿戴的用品,简称护品()

    此题为判断题(对,错)。


    答案:对

  • 第2题:

    依据GB/T11651-2008《个人防护装备选用规范》,个体防护装备即予报废的条件包括( )。

    A.所选用的个体防护装备技术指标不符合国家相关标准或行业标准

    B.所选用的个体防护装备与所从事的作业类型不匹配

    C.个体防护装备在使用或保管贮存期内遭到破损或超过有效使用期

    D.所选用的个体防护装备无“三证”(产品合格证,生产许可证、安全鉴定证)

    E.个体防护装备产品标识不符合产品要求或国家法律法规的要求


    正确答案:ABCE
    [考点]I01-常用个体防护装备的使用方法[答案依据]个人防护装备选用规范(GB/T11651-2008)7.1条。

  • 第3题:

    根据《劳动防护用品监督管理规定》,按照劳动防护用品的防护性能,将劳动防护用品分为。 ( )两大类。
    A.甲级劳动防护用品、乙级劳动防护用品
    B.安全类劳动防护用品、卫生类劳动防护用品
    C.呼吸类劳动防护用品、躯干类劳动防护用品
    D.—般劳动防护用品、特种劳动防护用品


    答案:D
    解析:
    【精析】2005年7月22日,国家安全生产监督管理总局1号令发布的《劳动防护用品监督管理规定》中将劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品两大类。

  • 第4题:

    根据《个体防护装备选用规范》GB 11651-2008规定:易燃易爆场所应穿( )。

    A、涤纶服装

    B、化纤工作服

    C、防静电工作服

    D、防护服


    答案:C

  • 第5题:

    劳动防护用品可按其防护性能、防护部位、用途进行分类。根据国家安全生产监督管理总局发布的《劳动防护用品监督管理规定》,按防护性能将劳动防护用品分为( )。

    A.2大类
    B.3大类
    C.4大类
    D.5大类

    答案:A
    解析:
    《劳动防护用品监督管理规定》中将劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品2大类。