小林工作一直积极努力,取得了突出的工作业绩,最近他受到了领导的表扬并得到提拔,他觉得自己受到了重视,感到很满足。小林实现的是( )需求。A.安全B.社会C.生理D.自尊

题目

小林工作一直积极努力,取得了突出的工作业绩,最近他受到了领导的表扬并得到提拔,他觉得自己受到了重视,感到很满足。小林实现的是( )需求。

A.安全

B.社会

C.生理

D.自尊


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参考答案和解析
正确答案:D
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  • 第1题:

    当你的工作得到领导表扬时,你( )。A.觉得可以稍微轻松一下了B.会继续保持原来的SXB

    当你的工作得到领导表扬时,你( )。

    A.觉得可以稍微轻松一下了

    B.会继续保持原来的

    C.工作状态

    D.认为这是自己努力工作的回报

    E.想把今后的工作做得更好


    正确答案:D

  • 第2题:

    公司会议上,总经理表扬你工作很努力,但你觉得自己做得还很不够,你认为总经理表扬你 是因为( )


    A.他不了解自己
    B.他可能弄错了对象
    C.他想鼓舞自己
    D.他只不过是顺口说说而已


    答案:C
    解析:

  • 第3题:

    当你的工作得到领导表扬时,你( )。

    A.觉得可以稍微轻松一下了
    B.会继续保持原来的工作状态
    C.认为这是自己努力工作的回报
    D.想把今后的工作做得更好

    答案:D
    解析:

  • 第4题:

    公司会议上,总经理表扬你工作很努力,但你觉得自己做得还很不够,你认为总经理表扬你是因为( )。

    A.他不了解自己

    B.他可能弄错了对象

    C.他想鼓舞自己

    D.他只不过是顺口说说而已


    正确答案:

  • 第5题:

    工作中,小王认真努力,积极承担工作,但是却没有得到领导的表扬,因此小王常常抱怨自己的努力领导看不到。如果你是小王,面对这种情况,你会怎么做。


    答案:
    解析:
    人如硬币,存在两面,优点、缺点总会相对而生。于优点而言,我们应保持发扬,于缺点而言,我们应纠正完善。故此,若我是小王,面对题中情况,我会这样做:
      
      首先,调整心态,正确看待。端正的工作态度是工作有效开展的前提,良好的工作能力是工作有效开展的重要保障,二者缺一不可。认真努力、积极承担工作,说明自己具备端正的工作态度,此项优点需继续发扬。但工作做好还需具备相应的工作能力,领导未对自己进行表扬,说明自己在此方面可能还存在不足。所以,我会调整心态,及时提醒自己还有不足需要完善。
      
      其次,自我反省,寻找不足。领导未能对自己提出表扬,说明自身工作尚存在不足。可能是工作能力尚未达到领导要求,导致工作没有做好;可能是方式方法存在问题,导致工作效果并不理想。于此,自己需清晰认知。
      
      再次,对症下药,完善提高。无论原因为何,日后工作中,一方面自己要勤加学习,通过向领导请教、向同事学习、向书本求知等方法,不断充实业务知识,提高业务能力;另一方面自己要善于自省,通过批评与自我批评等方法,及时发现不足,加以改正。
      
      最后,引以为鉴,改善提高。日后工作中,自己会谦虚谨慎,戒骄戒躁,继续发扬勤奋认真踏实的优点,同时不断完善自身不足,提高工作能力,以获得领导认同。