私营部门战略管理阶段始于时期是()。

题目
私营部门战略管理阶段始于时期是()。

相似考题

1.公司的战略管理过程是始于目标的制定。()此题为判断题(对，错)。

2.公共部门与私营部门相比,其战略管理的特殊性不包括( )A.动力因素B.绩效因素C.目标因素D.市场因素

3.()可划分为准备阶段、发展阶段、完善阶段。A.战略重点B.战略对策C.战略阶段D.战略管理

4.以下哪个选项不是私营部门战略管理阶段( )A.公司战略计划B.企业职能战略C.长期计划D.长期计划

更多“私营部门战略管理阶段始于时期是()。 ”相关问题

  • 第1题：

    以下哪个选项不是私营部门战略管理阶段()。

    A.公司战略计划

    B.长期计划

    C.企业职能战略

    D.预算和财务控制


    正确答案：C

  • 第2题：

    人力资源管理发展的顺序是（ ）。

    A.人事管理萌芽阶段→科学管理阶段→人际关系运动阶段→传统人事管理成熟阶段→人力资源管理阶段→战略性人力资源管理阶段
    B.人事管理萌芽阶段→传统人事管理成熟阶段→人际关系运动阶段→科学管理阶段→人力资源管理阶段→战略性人力资源管理阶段
    C.人事管理萌芽阶段→人际关系运动阶段→传统人事管理成熟阶段→科学管理阶段→人力资源管理阶段→战略性人力资源管理阶段
    D.人事管理萌芽阶段→科学管理阶段→传统人事管理成熟阶段→人际关系运动阶段→人力资源管理阶段→战略性人力资源管理阶段

    答案：A
    解析：
    人力资源管理发展的顺序是：①人事管理萌芽阶段；②科学管理阶段；③人际关系运动阶段；④传统人事管理成熟阶段；⑤人力资源管理阶段；⑥战略性人力资源管理阶段。

  • 第3题：

    1、企业战略管理过程可分为几个阶段（）？

    A．战略分析阶段

    B．战略制定阶段

    C．战略实施阶段

    D．战略控制阶段


    战略分析阶段;战略制定阶段;战略实施阶段

  • 第4题：

    下列阶段，不属于规范性的全面的战略管理过程的是（ ）。

    A．战略分析阶段

    B．成本选择阶段

    C．战略评价阶段

    D．战略实施阶段


    正确答案：B
    一个规范性的、全面的商品流通企业战略管理过程大体可分解为四个阶段：确定企业使命阶段；战略分析阶段；战略选择及评价阶段；战略实施及控制阶段。

  • 第5题：

    在经济周期的不同阶段，企业应采用不同的财务管理战略，以下不属于繁荣时期财务管理战略的是（）。

    A．扩充厂房设备

    B．开展营销计划

    C．开放新产品

    D．增加劳动力


    (1)复苏:增加厂房设备、实行长期租赁、建立存货、开发新产品、增加劳动力 (2)繁荣:扩充厂房设备、继续建立存货、提高产品价格、开展营销规划、增加劳动力 (3)衰退:停止扩张、出售多余设备、停产不利产品、停止长期采购、削减存货、停止扩 招雇员。 (4)萧条:建立投资标准、保持市场份额、压缩管理费用、放弃次要利益、削减存货、裁 减雇员。

相关内容