（2011 年真题,2014 年真题）预应力混凝土管道最低点应设置（ ）。A.排水孔 B.排气孔 C.注浆孔 D.溢浆孔

题目
（2011 年真题,2014 年真题）预应力混凝土管道最低点应设置（ ）。

A.排水孔
B.排气孔
C.注浆孔
D.溢浆孔
相似考题

1.（2011年真题）按压力管道安装许可类别及级别划分，燃气管道属于（ ）A.工业管道 B.油气管道 C.公用管道 D.动力管道

2.（2014 年真题）热动力疏水阀应安装在（ ）管道上。 A.热水 B.排潮 C.蒸汽 D.凝结水

3.（2010 年真题）设计强度为C50 的预应力混凝土连续梁张拉时，混凝土强度最低应达到（ ）MPa。A.35.0 B.37.5 C.40.0 D.45.0

4.（2016 年真题）预应力混凝土应优先采用（ ）水泥。A、火山灰质硅酸盐 B、硅酸盐 C、矿渣硅酸盐 D、粉煤灰硅酸盐

更多“（2011 年真题,2014 年真题）预应力混凝土管道最低点应设置（ ）。”相关问题

  • 第1题：

    （2010 年真题）设计强度为c50的预应力混凝土连续梁张拉时，混凝土强度最低应达到（）MPa。

    A.35.0
    B.37.5
    C.40.0
    D.45.0

    答案：B
    解析：
    混凝土强度应符合设计要求，设计未要求时，不得低于强度设计值的75‰50×75%=37.5。@##

  • 第2题：

    预应力混凝土构件的混凝土最低强度等级不应低于（）。（2014年真题）

    A.C30
    B.C35
    C.C40
    D.C45

    答案：C
    解析：
    本题考查的是预应力混凝土构件的混凝土最低强度等级不应低于 C40。

  • 第3题：

    进行预应力混凝土桥梁的外观检查时应检查预应力钢束锚固区段混凝土（ ）。（2014真题）

    A：有无开裂
    B：有无纵向裂缝
    C：预应力损失
    D：有无锈蚀

    答案：A
    解析：

  • 第4题：

    （2015年真题）水混凝土路路面设施。施工时，不设置（ ）。

    A．模板
    B．传力杆
    C．（胀、提）缝板
    D．预应力筋

    答案：D
    解析：
    本题考查的是水泥混凝土路面施工技术。普通混凝土路面的胀缝应设置胀缝补强钢筋支架、胀缝板和传力杆。

  • 第5题：

    （2011年真题）中压A燃气管道应采用（ ）。

    A．钢管
    B．混凝土管
    C．聚乙烯管
    D．机械接口铸铁管

    答案：A
    解析：
    本题考查的知识点是燃气管道的材质规定。高压和中压A燃气管道应采用钢管，低压燃气管道应采用钢管或机械接口铸铁管。

  • 第6题：

    单选题
    冬季施工时，混凝土的搅拌时间应比常温搅拌时间（　　）。[2014年真题]
    A

    缩短25%

    B

    缩短30%

    C

    延长50%

    D

    延长75%


    正确答案： B
    解析：
    冬季施工时，气温较低，热水拌水泥不容易拌制均匀，因此需要比常温搅拌时间延长50%；若砂、石已加热，搅拌时为防止水泥的假凝现象，应先使水和砂石搅拌一定时间后再加入水泥。

  • 第7题：

    多选题
    正式设置大理寺不是在（　　）。[2014年真题]
    A

    秦代

    B

    晋代

    C

    北齐

    D

    北宋


    正确答案： A,B
    解析：
    魏明帝时，在廷尉之下增设“律博士”一职，专门负责教授法律知识，以提高司法官吏的专业素质和审判水平。西晋承袭了这一做法，并增设了其他职官。北齐时期正式设置大理寺，以大理寺卿和少卿为正副长官。大理寺的设置增强了中央司法机关的审判职能，也为后世王朝健全这一机构奠定了重要基础。

  • 第8题：

    判断题
    典型调查的结果通常可用以推算调查总体数值。（　　）[2015年初级，2014、2012、2011年中级真题]
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析：
    典型调查属于非概率抽样，容易受人为因素的干扰，从而可能会导致调查的结论有一定的倾向性，且典型调查的结果一般情况下不宜用以推算总体数值。

  • 第9题：

    单选题
    钢筋混凝土结构、预应力混凝土结构中严禁使用含下列哪种物质的水泥？（　　）[2014年真题]
    A

    氯化物

    B

    氧化物

    C

    氟化物

    D

    氰化物


    正确答案： D
    解析：
    氯化物会引入氯离子，与钢筋中铁元素之间产生电化学腐蚀，进而引发钢筋锈蚀。

  • 第10题：

    名词解释题
    校长职级制[2011年真题]

    正确答案：
    校长职级制是指依照一定的评价标准把校长分为不同的级别,它在校长办学自主权逐渐扩大的同时也对校长的素质提出更高要求,使校长的管理能力、科研能力和对学校的经营能力都达到一定的水平。校长职级制的指导思想是,依据人事部有关事业单位人事制度改革实行“脱钩、分类、放权、搞活”的基本思路,按照教育管理体制改革中有关政事分开的原则,建立的符合中小学管理特点和校长成长规律的校长职级制度,以激励广大校长积极进取,争优创先。校长职级制的基本要点是:①在校长职位与行政级别脱钩后,重新规定一套校长职级系列,并规定各级等的比例限额;②制定校长职级工资系列,使校长的工资与其级等相对应;③制定各级等校长的任职条件;④制定评审各级等校长的指标体系;⑤规定考评各级等校长的工作程序。
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    会计记录的方法主要包括（　　）。[2014、2011、2009年真题]
    A

    设置账户

    B

    复式记账

    C

    编制报表

    D

    填制和审核凭证

    E

    登记账簿


    正确答案： A,D
    解析：
    会计记录是通过账户、会计凭证和账簿等载体，运用复式记账等手段，对确认和计量的结果进行记录，为编制财务会计报告积累数据的过程。会计记录的方法主要包括：设置账户、复式记账、填制和审核凭证、登记账簿。C项属于财务会计报告的方法。

  • 第12题：

    名词解释题
    企业年金[2011年、2006年真题]

    正确答案：
    企业年金又称职业年金,它是指企业根据自身发展战略需要和经济实力建立的,旨在为本企业员工提供一定水平的退休收入保障的员工福利制度。
    从宏观角度讲,它实质上是对法定的基本养老保险制度的一种补充,其直接目的虽然是为了激励员工的劳动积极性,但客观上会提高劳动者的退休养老金水平。从微观角度讲,企业年金一般被企业视为人力资源管理战略的有机组成部分,它作为人力资源管理系统中的薪酬管理或员工福利管理项目,是雇主为了吸引、留住雇员长期为企业服务和提高劳动生产率,向雇员提供的一笔退休金。对于企业年金的所有者——员工个人来说,企业年金属于私人经济范畴,是一种私人性质的产品。一般来说,企业年金基金在经营中独立于举办单位的资金和业务,即使举办单位破产,员工仍然可以领到企业年金。
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    根据《水工混凝土施工规范》（DL／T 5144—2001），混凝土养护时间不宜少于（　）d。（2011年真题）
    A、7
    B、14
    C、21
    D、28


    答案：D
    解析：
    《水工混凝土施工规范》（DL／T 5144—2001），混凝土养护时间，不宜少于28d，有特殊要求的部位宜延长养护时间（至少28d）。参见教材P110。

  • 第14题：

    预应力混凝土梁在持久状况下梁体不允许出现纵向裂缝。（ ）（2014真题）


    答案：错
    解析：

  • 第15题：

    （2014年真题）供热管道保温材料进场后应进行（ ）测定。

    A．密度
    B．含水率
    C．导热系数
    D．渣球含量

    答案：C
    解析：
    材料进场时应对品种、规格、外观等进行检查验收，并从进场的每批保温材料中任选1-2组试样进行导热系数测定，导热系数超过设计取定值5%以上的材料不得使用。

  • 第16题：

    （2017年真题）关于混凝土结构预应力管（孔）道施工的说法，正确的有（ ）。

    A、管道可采用抽芯法制孔预留
    B、管道允许有局部破损
    C、管道应具有足够的强度和刚度
    D、管道可使用套管连接
    E、管道固定困难时，可适当移动其位置

    答案：A,C,D
    解析：
    考查预应力材料的技术要求。预应力筋的孔道一般由浇筑在混凝土中的刚性或半刚性管道构成。一般工程可由钢管抽芯、胶管抽芯或金属伸缩套管抽芯预留孔道，浇筑在混凝土中的管道应具有足够强度和刚度。

  • 第17题：

    名词解释题
    非眚[2014年真题]

    正确答案：
    非眚,是指故意犯罪。“眚”是指过失之意,“非眚”即是故意。西周时期,观念上和制度上已经开始对故意犯罪与过失犯罪进行明确的区分,给予截然不同的处罚,对故意犯罪从重处罚。《尚书·康诰》中记载说,“人有小罪,非眚,乃惟终……有厥罪小,乃不可不杀。乃有大罪,非终,乃惟眚灾……时乃不可杀”。其中,“惟终”是指惯犯,“非终”则是指偶犯。上文的意思是:如果一个人犯罪虽小,当时是故意为之,而且是经常性的惯犯,其罪虽小,也不可不杀。若是有人犯了大罪,但是过失行为,而且是偶然犯之,并非故意惯犯,这种人所犯虽大,也不能杀。即西周时期对故意犯罪、惯犯从重处罚,对过失犯罪和偶犯从轻处断。
    解析： 暂无解析

  • 第18题：

    名词解释题
    法律权利[2010、2014年真题]

    正确答案：
    法律权利反映一定物质生活条件所制约的行为自由,是法律所允许的权利人为了满足自己的利益而采取的,由其他人的法律义务所保证的法律手段。法律权利的特点在于:①权利受到一定物质生活条件的制约;②来自法律规范的规定,得到国家的确认和保障;③是保证权利人利益的法律手段;④与义务相关联的概念,离开义务就无法理解权利;⑤确定权利人从事法律所允许的行为的范围,即在这一范围内,权利人满足自己利益的行为或者要求义务人从事一定行为是合法的,而超过这一范围,则是非法的或不受法律保护的。
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    单选题
    公路桥梁预应力混凝土构件的混凝土强度等级不应低于（　　）。[2019年真题]
    A

    C50

    B

    C40

    C

    C35

    D

    C30


    正确答案： D
    解析：
    根据《混凝土结构设计规范》（GB 50010—2010）（2015年版）第4.1.2条规定，混凝土结构的混凝土强度等级不应低于C15；钢筋混凝土结构的混凝土强度等级不应低于C20；采用强度等级400MPa及以上的钢筋时，混凝土强度等级不应低于C25。预应力混凝土的混凝土强度等级构件不应低于C40，且不应低于C30。承受重复荷载的钢筋混凝土构件，混凝土强度等级不应低于C30。

  • 第20题：

    单选题
    下列预应力损失中，不属于先张法的是（　　）。[2019年真题]
    A

    管道摩阻预应力损失

    B

    锚具的变形预应力损失

    C

    钢筋的松弛预应力损失

    D

    混凝土收缩、徐变预应力损失


    正确答案： D
    解析：
    预应力损失主要包括以下方面：①预应力筋与管道壁间的摩擦引起的损失σl1；②张拉端锚具变形、钢筋内缩和接缝压缩引起的损失σl2；③混凝土加热养护时受张拉的钢筋与承拉设备之间的温差引起的损失σl3；④混凝土弹性压缩引起的应力损失σl4；⑤预应力钢筋的应力松弛引起的损失σl5；⑥混凝土的收缩和徐变引起的损失σl6。先张法不需要预留管道，因此先张法预应力损失不包括预应力筋与管道壁间的摩擦引起的损失σl1。

  • 第21题：

    名词解释题
    行政沟通[2011年真题]

    正确答案：
    行政沟通是指行政组织中,单位与单位之间、工作人员之间,为了实现组织的目标,用语言、文字、图片、动作等形式交换有关问题的内心感受、观念、意见、事实与信息,以期获得相互了解并产生一致行为的过程。简言之,行政沟通就是开展行政工作所需要的信息传递和了解的过程。
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    下列哪些作用可称之为荷载？（　　）[2011年真题]
    A

    结构自重

    B

    预应力

    C

    地震

    D

    温度变化


    正确答案： B,C
    解析：
    根据《建筑结构荷载规范》（GB 50009—2012）第3.1.1条规定，建筑结构上的荷载可分为三类：①永久荷载，包括结构自重、土压力、预应力等；②可变荷载，包括楼面活荷载、屋面活荷载和积灰荷载、吊车荷载、风荷载、雪荷载、温度作用等；③偶然荷载，包括爆炸力、撞击力等。
    荷载效应是指由荷载引起结构或结构构件的反应（内力、接触应力、变形和裂缝等），荷载是指集中力和分布力。所有引起结构反应的原因统称为“作用”，结构上的作用应分为直接作用和间接作用。间接作用是引起结构反应（外加变形和约束变形）的地震、基础不均匀沉降、材料收缩、温度变化等。地震以及温度变化均属于荷载效应。

  • 第23题：

    名词解释题
    基尼系数[2011年、2006年真题]

    正确答案：
    基尼系数(Gini Coefficient)是20世纪初意大利经济学家基尼(Corrado Gini,1884-1965)在1922年提出的,根据劳伦茨曲线所定义的判断收入分配公平程度的指标,是国际上用来综合考察居民内部收入分配差异状况的一个重要分析指标,用于定量测定收入分配差异程度。它是比例数值,其值在0和1之间。越接近0就表明收入分配越是趋向平等,反之,收入分配越是趋向不平等。按照国际一般标准,0.4以上的基尼系数表示收入差距较大,当基尼系数达到0.6以上时,则表示收入差距很大。
    解析： 暂无解析

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