1、请简述实验室观察法的优缺点？
题目
1、请简述实验室观察法的优缺点？
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第1题：
请简述静态散列和动态散列各自的优缺点。答：可扩充散列最主要优点是其性能不随文件的增长而降低，此外，其空间开销小。尽管桶地址表带来额外的开销，但该表为每个当前前缀长度的散列值存放一个指针，因此该表较小。可扩充散列与其他形式相比，主要的空间节省不必为将来的增长保留桶;桶的分配是动态的。缺点在于查找涉及一个附加的间接层，因为系统在访问桶本身之前必须先访问桶地址表。
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第2题：
请简述计时工资制的优缺点。
正确答案：
3．计时工资是按计时工资标准（包括地区生活费补贴）和工作时间支付给个人的劳动报酬，包括：对己做工作按计时工资标准支付的工资；实行结构工资制的单位支付给员工的基础工资和职务（岗位）工资；新参加工作员工的见习工资（学徒的生活费）；运动员的体育津贴。
(1)计时工资制的优点
①计时工资的基础是按照一定质量（即达到某一劳动等级标准）劳动的直接持续时间支付工资，工资数额的多少取决于员工的工资等级标准的高低和劳动时间的长短。因此，这一特点决定了计时工资制在其实行中表现出两点鼓励作用：
a．能够鼓励和促进劳动者从物质利益上关心自己业务技术水平的提高；
B．能够鼓励和促使员工提高出勤率。
②由于时间是劳动的天然尺度，各种劳动都可以直接用时间来计量，并且计算简便，所以，计时工资制简单易行、适应性强、适用范围广。
(2)计时工资制的缺点
①计时工资侧重以劳动的外延量计算工资，至于劳动的内涵量，即劳动强度则不能准确反映。②就劳动者本人来说，计时工资难以准确反映其实际提供的劳动数量与质量，工资与劳动量之间往往存在着不相当的矛盾。
③就同等级的各个劳动者来说，付出的劳动量有多有少，劳动质量也有高低之别，而计时工资不能反映这种差别，所以实行计时工资制对激励劳动者的积极性不利。而且，计算单位产品的直接人工成本也不如计件工资制容易。 -
第3题：
请简述模板匹配理论及其优缺点。答案：解析：模式识别又叫图形识别，是人们利用已有的知识经验和当前获得的信息，确定知觉到的图形是什么。认知心理学中提出了模式识别理论模型，分别是模板匹配理论、原型匹配理论、特征匹配理论和结构优势描述理论。模板匹配理论：长时记忆中存储了各种与过去生活中形成的外部模式相对应的袖珍副本（模板），内在模板与客观事物的刺激模式之间存在着一一对应的关系。模板匹配是将刺激提供的信息与相应的模板进行匹配的过程，是一种自下而上的精确匹配加工模型。优点：模板说可以在一定程度上解释人在知觉过程中如何进行模式识别，并在具有人工智能的机器模式识别中得到了实际运用。缺点：模板说在解释人的模式识别方面仍然有许多缺陷。①按照该理论的假设，每一个有千变万化现象的同一个事物，记忆系统中都要储备与之一一对应的模板才能识别，需要在记忆中存储大量模板。②这种理论对模式识别的解释比较刻板和生硬，缺乏人们在实际知觉中对模式识别的灵活性和变通性。③没有明确阐释模板匹配的机制，尤其难以解释人们能迅速识别一个新的、不熟悉的模式的现象。 -
第4题：
简述实验室试验方法的优缺点。
正确答案:优点有：
（1）控制条件严格
（2）可以避免许多其他因素的干扰
（3）试验结果的说服力较强。
缺点有：
（1）关在实验室内进行
（2）脱离了活生生的社会生活，增添了人为因素
（3）真实性较差。 -
第5题：
简述评价观察法的优缺点？
正确答案: （1）观察法的优点。观察法可以取得被试不愿意或者没有能够报告的行为数据，并且在行为发生的当时作即时记录。因此，观察数据比较客观、全面和准确。同时，观察行为是在行为发生和心理活动的整个过程中进行的，具有较多的“时间信息”。研究表明，在观察的基础上，比较有把握作出有关心理因果关系的推论，这是问卷或其他方法所难以实现的。
（2）观察法的缺点。
1）观察结果的质量在很大程度上依赖于观察者的能力和其他特征（疲劳等）；
2）在有些情况下，观察活动可能影响被试的正常行为，使观察结果失真；
3）观察法的运用，需要花费较大精力和较多时间对观察者进行严格的训练，观察工作的成本也比较高。 -
第6题：
简述参与观察法的优缺点?
正确答案:采用参与观察法的好处是研究人员以组织成员的身份去观察,使被观察者避免伪装或做作,从而使观察到的资料较为可靠有效,存在的问题有两个:一是由于亲自投入现场作观察者,可能会影响到研究者的客观性,而非参与观察法就较为客观.二是在观察别人时,会使别人感到很不自然,如若要使被观察者不知道是观察他们的行为,就得创造一种观察条件,这是不太容易做好的. -
第7题：
观察法优缺点
正确答案: 观察法的优点在于调查者不正面接触被调查对象，在被调查者未意识到自己被观察的情况下获取信息，结果比较真实、自然、客观。正因为这样，采用观察法进行调查时，一般不能让被调查对象意识到自身在被观察。观察法的缺点在于调查成本较大，时间也较长。另外，观察法只能观察表面现象，无法了解深层次的情况。因此，观察法比较多地用于店铺调查、客流量、顾客行为的调查。 -
第8题：
问答题简述工作分析方法中的观察法的优缺点。正确答案： 工作分析方法中的观察法具有以下特点：
（1）优点：深入工作现场，能比较全面地了解工作情况。
（2）缺点：
①干扰正常工作行为或给工作者带来心理压力。
②无法感受或观察到特殊事件。
③如果工作本质上偏重心理活动，则成效有限。
④无法全面收集任职资格方面的信息。解析： 暂无解析 -
第9题：
问答题简述观察法的优缺点正确答案：解析： -
第10题：
问答题简述评价观察法的优缺点？正确答案： （1）观察法的优点。观察法可以取得被试不愿意或者没有能够报告的行为数据，并且在行为发生的当时作即时记录。因此，观察数据比较客观、全面和准确。同时，观察行为是在行为发生和心理活动的整个过程中进行的，具有较多的“时间信息”。研究表明，在观察的基础上，比较有把握作出有关心理因果关系的推论，这是问卷或其他方法所难以实现的。
（2）观察法的缺点。
1）观察结果的质量在很大程度上依赖于观察者的能力和其他特征（疲劳等）；
2）在有些情况下，观察活动可能影响被试的正常行为，使观察结果失真；
3）观察法的运用，需要花费较大精力和较多时间对观察者进行严格的训练，观察工作的成本也比较高。解析： 暂无解析 -
第11题：
问答题请简述对称密钥密码体制的概念与优缺点。正确答案： 若发送和接收数据的双方所用的加密密钥和解密密钥相同，或实质上等同（即从一个可以推出另外一个），我们称其为对称密钥，又叫专用密钥加密。对应的密钥管理体制称为对称密钥密码体制，也称单钥密码体制。对称密钥密码体制的优点是安全性高，加、解密速度快，其缺点是进行保密通信之前，双方必须通过安全信道传送所用的密钥，这对于相距较远的用户可能要付出较大的代价，甚至难以实现。解析： 暂无解析 -
第12题：
问答题简述收集资料采用观察法的优缺点。正确答案： 优点：应用范围广、方便、可运用于各个领域课题的研究中。
缺点：受到一定限制，有些现象和行为是不能通过观察法得到资料的，如患者的经济和隐私等。解析： 暂无解析 -
第13题：
请简述简述外部招聘的优缺点。参考答案：优点:能够利用潜在的大量求职者;能够吸引具备实现组织目标所需要技能、知识和能力的人员;能够引进可以带来解决问题的新方法和新技术的员工。 缺点:外聘的成本相对较高;从外部招聘的员工缺乏对组织内部工作的了解;无法确定它们确实是好员工。
外部招聘的局限性主要表现在：(1)外聘者对组织缺乏深入了解。(2)组织对外聘者缺乏深入了解。(3)外聘行为对内部员工积极性造成打击。
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第14题：
试述观察法的优缺点。答案：解析：(1)观察研究法的最大优点是可以在自然状态下获取教育事实数据;不干扰观察对象的自然表现， 可以获得客观、真实的数据;可以对同一观察对象进行较长时间的跟踪研究。
(2)观察研究法的不足：取样小，使教育观察研究法一般限于小样本的研究；所获材料具有一定的表 面性;观察缺乏控制,不能说明所观察到现象的因果关系。 -
第15题：
请简述轨道交通两种高清方案的区别和优缺点。
正确答案: H.D-SDI：
优点：
（1）图像清晰，无压缩
（2）图像无延迟，安全性高
（3）尤其是改造项目可利用原有同轴视频线缆进行传输
缺点：
（1）远距离传输成本较高，一般HD-SDI同轴缆传输距离不超过100米
（2）增加SDI光端机或增加SDI编码器的成本均较高
（3）存储空间较大
高清IPC://
优点：
（1）视频采集及编码一体化，无需增加编码设备
（2）通过网络传输翻遍组网
缺点：
（1）图像为压缩后图像，丢失图像信息
（2）图像延迟问题不能解决
（3）传输依托于网络系统环境 -
第16题：
简述观察法的优缺点。
正确答案: 1、优点：工作分析人员能够比较全面和深入地了解工作要求，适用于那些用体力活动来完成的工作，如装卸工人、保安人员。
2、缺点：
①不适用脑力劳动成人比较高的工作，以及紧急情况的间歇性工作。
②对有些员工而言难以接受，他们觉得自己受到监视或威胁，从而从心里对工作分析人员产生反感，同时也可能造成操作动作变形。
③不能得到有关任职资格要求的信息。 -
第17题：
请简述屋内配电装置的优缺点。
正确答案: 外界环境条件对电气设备的运行影响不大，可采用价格较低的轻型设备。维修工作量少。操作、维修、巡视设备在室内进行，不受气象条件影响，改善劳动条件。占地面积较小，但建筑费用较大。 -
第18题：
简述工作分析方法中的观察法的优缺点。
正确答案:工作分析方法中的观察法具有以下特点：
（1）优点：深入工作现场，能比较全面地了解工作情况。
（2）缺点：①干扰正常工作行为或给工作者带来心理压力。②无法感受或观察到特殊事件。③如果工作本质上偏重心理活动，则成效有限。④无法全面收集任职资格方面的信息。 -
第19题：
问答题简述实验室试验方法的优缺点。正确答案： 优点有：
（1）控制条件严格
（2）可以避免许多其他因素的干扰
（3）试验结果的说服力较强。
缺点有：
（1）关在实验室内进行
（2）脱离了活生生的社会生活，增添了人为因素
（3）真实性较差。解析： 暂无解析 -
第20题：
问答题请简述矢量图的优缺点。正确答案： 矢量图的优点：用存储空间小，缩放或旋转时不失真，用于表现线条化明显、具有大面积色块图案
矢量图的缺点：色彩比较单调解析： 暂无解析 -
第21题：
问答题简述观察法分别有哪些优缺点？正确答案： 优点：直观性和可靠；
能够得到不愿作答或不便作答的资料，没有拒访的情况；
有利于排除语言交流或人际交往中可能发生的误会和干扰；
简便、易行、灵活性强，可随时随地进行观察。
缺点：观察易受时空限制；调查时间较长，耗资较大；有些市场现象不能用观察法；对调查人员素质要求高。解析： 暂无解析 -
第22题：
问答题请简述不同企业制度的优缺点。正确答案： （一）个人业主制企业
优点：（1）建立和歇业的程序简单；（2）产权转让比较自由；（3）经营者和所有者合一，经营灵活，决策迅速（4）利润独享，保密性强
缺点：（1）企业本身财力有限，偿债能力小，取得贷款的能力较差；（2）难于从事需要大量投资的大规模工商业活动；（3）业主要承担无限责任，风险太大；（4）企业管理水平有限，企业生命力弱，如果业主无意继续经营，或因业主死亡、犯罪或与其他各种意外，企业的业务就会中断。
（二）合伙制企业
与个人业主制企业相比优点：（1）可以从多个合伙人筹集资本，创办较大的企业；（2）
多个合伙人集思广益，共同决策，合理分工，使企业的决策能力和管理水平有所提高；（3）多个普通合伙人对企业债务负无限责任，有利于提高债权人对企业的信任程度，每个出资者的经营风险也相应减少。
与公司制企业相比的优点：设立程序比较简单。
与个人业主制企业相比的缺点：（1）合伙制企业是根据合伙人共同签订的协议建立的，当某一原有的合伙人退出，或某一新的合伙人加入，都必须重新确定新的合伙关系，比较复杂、麻烦；（2）由于多个普通合伙人都有权代表企业从事经济活动，各项决策都需要得到各普通合伙人的同意，因而很容易造成决策上的延误；（3）产权转让比较困难，须经合伙人一致同意；（4）企业的发展不稳定，易于解体。
与公司制企业相比的缺点：（1）普通合伙人对企业债务负无限清偿责任，风险太大；（2）企业规模有限。
（三）公司制企业
优点：（1）具有筹资优势；（2）拥有独立的法人财产；（3）实行有限责任制度；（4）实现所有权与经营权分离；（5）所有权转让方便；（6）具有规范而严密的组织结构；（7）公司发展稳定。
缺点：（1）设立程序复杂，创办期较长，开办费用较多；（2）受国家法律法规的约束较严格；（3）保密性较差。解析： 暂无解析 -
第23题：
问答题简述参与观察法的优缺点?正确答案： 采用参与观察法的好处是研究人员以组织成员的身份去观察,使被观察者避免伪装或做作,从而使观察到的资料较为可靠有效,存在的问题有两个:一是由于亲自投入现场作观察者,可能会影响到研究者的客观性,而非参与观察法就较为客观.二是在观察别人时,会使别人感到很不自然,如若要使被观察者不知道是观察他们的行为,就得创造一种观察条件,这是不太容易做好的.解析： 暂无解析 -
第24题：
问答题简述实验室饲养法的优缺点。正确答案： 条件易于控制，但数值不够准确。解析： 暂无解析