在对工薪审计时，审计人员发现被审计单位把在建工程人员的工资、福利部门人员的工资计入产品成本。审计人员可以据此认定：A.工资总额不真实B.生产成本不真实C.利润总额不真实D.多计提应付福利费E.工资分配的会计处理不正确

题目

在对工薪审计时，审计人员发现被审计单位把在建工程人员的工资、福利部门人员的工资计入产品成本。审计人员可以据此认定：

A.工资总额不真实

B.生产成本不真实

C.利润总额不真实

D.多计提应付福利费

E.工资分配的会计处理不正确

相似考题

1.按照新会计准则，能够计入产品成本的职工薪酬是( )。A．车间管理人员的工资B．在建工程人员的工资C．专设销售机构人员的工资D．企业管理部门人员的工资

2.审查薪酬业务时，发现被审计单位把在建工程人员的工资、福利部门人员的工资计入产品成本。审计人员可据此认定（ ）。 A．工资总额不真实 B．生产成本不真实 C．利润总额不真实 D．多计提应付福利费 E．工资分配的会计处理不正确

3.在审查职工福利费时，审计人员认为职工福利费的计提依据应当是：A．生产成本B．资本公积C．工资总额D．未分配利润

4.下列应计入产品成本的职工薪酬是( )。A．基本生产车间管理人员工资B．行政管理部门人员工资C．在建工程人员工资D．生活福利部门人员工资

更多“在对工薪审计时，审计人员发现被审计单位把在建工程人员的工资、福利部门人员的工资计入产品成本。审计人员可以据此认定：A.工资总额不真实B.生产成本不真实C.利润总额不真实D.多计提应付福利费E.工资分配的会计处理不正确”相关问题

  • 第1题：

    根据福利部门人员的工资计提的福利费应计入( )账户。A.生产成本B.管理费用C.应付福利费D.营业费用


    正确答案：B
    B
    [解答]根据福利部门人员的工资计提的福利费应计入“管理费用”账户的借方。故答案为B。

  • 第2题：

    工资费用分配时，对于福利部门人员的工资应（）。

    A．借记“应付工资”

    B．贷记“应付工资”

    C．贷记“应付福利费”

    D．借记“应付福利费”


    正确答案：BD
    对于福利部门人员的工资应借记“应付福利费”， 贷记“应付工资”。 

  • 第3题：

    根据福利部门人员的工资计提的福利费应记入( )账户。

    A．生产成本

    B．管理费用

    C．应付职工薪酬

    D．销售费用


    正确答案：B
    根据福利部门人员的工资计提的福利费应记入“管理费用”账户的借方。故答案为B。

  • 第4题：

    被审计单位对以下工资费用的分配，审计人员认为不正确的有：( )。　　

    A. 医务室医生的工资记入“管理费用”　　
    B. 车间人员的工资记入“生产成本”　　
    C. 办公室主任的工资记人“制造费用” '　　
    D. 营销人员的工资记入“销售费用”　　
    E. 基建部门人员的工资记入“制造费用”

    答案：A,C,E
    解析：

  • 第5题：

    下列各项中，会导致被审计单位当期应付职工薪酬虚增的有（）

    A、不计提公费经费
    B、将研发人员的薪酬计入生产成本
    C、将离职后福利计入应付职工薪酬
    D、按照职工工资总额的14%计提职工福利费
    E、按照职工工资总额的5%计提职工教育经费

    答案：C,E
    解析：
    C离职后福利有事是逐年确认的，若一次性计入应付职工薪酬，会导致当期的应付职工薪酬虚增；E职工教育经费支出，不超过工资薪金总额2.5%的部分准予扣除

  • 第6题：

    审查薪酬业务时，发现被审计单位把在建工程人员的工资、福利部门人员的工资计人产品成本。审计人员可据此认定()。

    A:工资总额不真实
    B:生产成本不真实
    C:利润总额不真实
    D:多计提应付福利费
    E:工资分配的会计处理不正确

    答案：B,C,E
    解析：

  • 第7题：

    审计人员发现被审计单位工资费用分配有下列做法，其中正确的有：

    A:将财务部门人员工资计入“财务费用”
    B:将车间主任工资计入“生产成本”
    C:将公司总经理工资计入“管理费用”
    D:将营销人员工资计入“销售费用”
    E:将基建部门人员工资计入“制造费用”

    答案：C,D
    解析：

  • 第8题：

    审查薪酬业务时，发现被审计单位把在建工程人员的工资、福利部门人员的工资计入产品成本。审计人员可据此认定（）。

    • A、工资总额不真实
    • B、生产成本不真实
    • C、利润总额不真实
    • D、多计提应付福利费
    • E、工资分配的会计处理不正确

    正确答案:B,C,E

  • 第9题：

    按福利部门人员工资总额提取的福利费应计入“应付福利费”科目借方。


    正确答案:错误

  • 第10题：

    问答题
    某公司结算本月应付职工薪酬共60000元，其中：生产人员工资20000元，车间管理人员工资5000元，行政管理人员工资10000元，销售人员工资20000元，在建工程人员工资5000元。该公司按工资总额的14％计提应付福利费。要求：据此编制会计分录。

    正确答案：
    解析：

  • 第11题：

    多选题
    在对工薪审计时，审计人员发现被审计单位把在建工程人员的工资、福利部门人员的工资计入产品成本。审计人员可以据此认定（　　）。[2008年中级真题]
    A

    工资总额不真实

    B

    生产成本不真实

    C

    利润总额不真实

    D

    多计提应付福利费

    E

    工资分配的会计处理不正确


    正确答案： C,E
    解析：
    只有将在建工程转入固定资产，固定资产以计提折旧的方式分摊计入产品成本时，才能将在建工程人员的工资计入产品成本，否则应增加在建工程的入账价值。而福利部门人员的工资应计入管理费用。可见，该单位的做法虚增了生产成本，增加了当期利润。

  • 第12题：

    多选题
    审计人员发现被审计单位把在建工程人员的工资薪酬计入了产品成本，则导致（  ）。
    A

    工资总额不真实

    B

    生产成本不真实

    C

    在建工程成本不真实

    D

    多计提应付福利费

    E

    工资分配的账务处理不正确


    正确答案： E,A
    解析：

  • 第13题：

    能够计入产品成本的职工薪酬是( )。

    A．车间管理人员的工资

    B．在建工程人员的工资

    C．专设销售机构人员的工资

    D．企业管理部门人员的工资


    正确答案：A
    解析：车间管理人员的工资计入“制造费用”，即计入产品成本。

  • 第14题：

    不能计入产品成本的职工薪酬是（ ）。

    A．车间管理人员的工资

    B．在建工程人员工资

    C．专设销售机构人员工资

    D．企业管理部门人员工资


    正确答案：BCD

  • 第15题：

    本单位福利部门人员的工资支出应计入______。 （ ）

    A．应付福利费

    B．应付工资

    C．营业外支出

    D．管理费用


    正确答案：A

  • 第16题：

    审计人员在审查工资的结算与分配时，发现被审计单位存在下列做法，其中错误的有：

    A:根据职工每月的出勤天数计算应付职工的计时工资
    B:按月向职工发放工资，并代扣代缴个人所得税
    C:以经授权审批的加班记录为依据，向职工发放加班津贴
    D:将在建工程人员的工资计入产品成本
    E:将车间管理人员工资计入管理费用

    答案：D,E
    解析：

  • 第17题：

    审计人员在审查工资的结算与分配时，发现被审计单位存在下列做法，其中正确的有（　　）。

    A.根据职工每月的出勤天数计算应付职工的计时工资
    B.按月向职工发放工资，并代扣代缴个人所得税
    C.以经授权审批的加班记录为依据，向职工发放加班津贴
    D.将在建工程人员的工资计入管理费用
    E.将车间管理人员工资计入制造费用

    答案：A,B,C,E
    解析：
    在建工程人员的工资计入在建工程的成本，选项D错误。

  • 第18题：

    被审计单位对以下工资费用分配，应确认为错误的是()。　　

    A.营销人员工资计入制造费用　　
    B.车间主任工资计入制造费用　　
    C.设备维修人员工资计入生产成本　　
    D.仓库保管人员工资计入管理费用　

    答案：A
    解析：

  • 第19题：

    被审计单位对以下工资费用的分配，审计人员认为不正确的有：( )。　

    A.医务室医生的工资记入“管理费用”
    B.车间主任的工资记入“生产成本”
    C.办公室主任的工资记人“制造费用”
    D.营销人员的工资记入“营业费用”
    E.基建部门人员的工资记入“制造费用”

    答案：A,B,C,E
    解析：
    ##niutk

  • 第20题：

    在对薪酬审计时，审计人员发现被审计单位把在建工程人员的工资、福利部门人员的工资计入产品成本。审计人员可以据此认定（）

    • A、工资总额不准确
    • B、生产成本不准确
    • C、利润总额不准确
    • D、多计提应付福利费
    • E、工资分配的会计处理不正确

    正确答案:B,C,E

  • 第21题：

    多选题
    在对薪酬审计时，审计人员发现被审计单位把在建工程人员的工资、福利部门人员的工资计入产品成本。审计人员可以据此认定（）
    A

    工资总额不准确

    B

    生产成本不准确

    C

    利润总额不准确

    D

    多计提应付福利费

    E

    工资分配的会计处理不正确


    正确答案： A,E
    解析： 选项AD的判断与审计人员发现被审计单位把在建工程人员的工资、福利部门人员的工资计入产品成本无关。

  • 第22题：

    多选题
    审查薪酬业务时，发现被审计单位把在建工程人员的工资、福利部门人员的工资计入产品成本。审计人员可据此认定（）。
    A

    工资总额不真实

    B

    生产成本不真实

    C

    利润总额不真实

    D

    多计提应付福利费

    E

    工资分配的会计处理不正确


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    审计人员在审查工资的结算与分配时，发现被审计单位存在下列做法，其中错误的有（  ）。
    A

    根据职工每月的出勤天数计算应付职工的计件工资

    B

    按月向职工发放工资，并代扣代缴个人所得税

    C

    以经授权审批的加班记录为依据，向职工发放加班津贴

    D

    将在建工程人员的工资计入产品成本

    E

    将车间管理人员工资计入管理费用


    正确答案： E,C
    解析：

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