有时当群体一起完成一件工作时,群体中的成员每人所付出的努力会比个体在单独情况下完成任务时偏少的现象,它一般发生在多个个体为了一个共同的目标而合作,自己的工作成绩又不能单独计算的情况下。这被称为()A社会助长B社会惰化C去个体化D群体极化

题目
有时当群体一起完成一件工作时,群体中的成员每人所付出的努力会比个体在单独情况下完成任务时偏少的现象,它一般发生在多个个体为了一个共同的目标而合作,自己的工作成绩又不能单独计算的情况下。这被称为()

A社会助长

B社会惰化

C去个体化

D群体极化


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参考答案和解析
B
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  • 第1题:

    个体付出的努力比单独完成时少的现象被称作()。

    A.社会惰化

    B.社会干扰

    C.社会助长

    D.群体行为


    正确答案:A

  • 第2题:

    ( ),也称社会惰化作用或社会逍遥,指群体一起完成一件事情时,个人所付出的努力比单独完成时偏少的现象。


    答案:
    解析:
    社会惰化

  • 第3题:

    群体促进作用是指()

    A个体在群体中的工作效率往往比个体单独工作时高

    B个体在群体中的工作效率必然比个体单独工作时高

    C个体在群体中的工作效率往往比个体单独工作时低

    D个体在群体中的工作效率必然比个体单独工作时低


    A

  • 第4题:

    ()指群体一起完成一件事情时,个人所付出的努力比单独完成时偏少的现象。

    • A、社会干扰
    • B、社会惰化
    • C、他人助长
    • D、性别助长

    正确答案:B

  • 第5题:

    个体在群体中有时会比他们单独时有更小的责任感,属于()群体心理现象。

    • A、责任分摊
    • B、社会致弱
    • C、社会促进
    • D、从众

    正确答案:A

  • 第6题:

    在群体活动中个体作出努力一般都会比单独完成时偏多。


    正确答案:错误

  • 第7题:

    单选题
    关于“社会闲散效应”,下列说法错误的是(  )。
    A

    个体在群体压力的影响下产生一些个人单独活动时不会出现的行为

    B

    多个人在一起工作还不如一个人工作时多产

    C

    群体情景下个人的努力与贡献不如单独工作时明显

    D

    人们在群体中宁愿其他人承担更多任务


    正确答案: B
    解析:
    社会闲散效应,又称社会惰化效应,指的是多个人在一起工作还不如一个人工作时多产。当个人在任务上的努力不能得到评估时,他人在场会导致社会惰化。造成社会闲散效应的主要原因在于:①在群体情景下各人的努力与贡献不如单独工作时明显;②人们在群体中宁愿其他人承担更多任务。

  • 第8题:

    单选题
    ()指群体一起完成一件事情时,个人所付出的努力比单独完成时偏少的现象。
    A

    社会干扰

    B

    社会惰化

    C

    他人助长

    D

    性别助长


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    个体在群体中有时会比他们单独时有更小的责任感,属于()群体心理现象。
    A

    责任分摊

    B

    社会致弱

    C

    社会促进

    D

    从众


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    群体促进作用是指()
    A

    个体在群体中的工作效率往往比个体单独工作时高

    B

    个体在群体中的工作效率必然比个体单独工作时高

    C

    个体在群体中的工作效率往往比个体单独工作时低

    D

    个体在群体中的工作效率必然比个体单独工作时低


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    下列哪种情况下群体中的个体成员不容易表现从众行为()
    A

    群体的目标模糊时

    B

    群体的规模较大时

    C

    个体成员情绪高涨或是情绪低落时

    D

    群体的凝聚力较高时


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    判断题
    在群体活动中个体作出努力一般都会比单独完成时偏多。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    群体一起完成一件事情时,个人所付出努力比单独完成时偏少的现象,称之为( )。

    A.社会助长
    B.社会逍遥
    C.旁观者效应
    D.从众效应

    答案:B
    解析:
    社会惰化,也称社会逍遥、社会懈怠,是指群体一起完成一件事情时,个人所付出的努力比单独完成时偏少的现象。

  • 第14题:

    有时,群体一起完成一件事情时,个人所付出的努力比单独完成时偏少,这种现象是

    A.社会干扰
    B.社会惰化
    C.从众
    D.去个性化

    答案:B
    解析:
    社会干扰是指他人在场是工作绩效降低的现象。社会惰化是指人们一起工作时工作绩效降低的现象。

  • 第15题:

    社会惰化,是指群体一起完成一项任务时,个体所付出的努力比自己单独完成时少的现象,也称社会消遣。日常生活中的“磨洋工”就是一种社会惰化的现象。


    正确答案:正确

  • 第16题:

    有时当群体一起完成一件工作时,群体中的成员每人所付出的努力会比个体在单独情况下完成任务时偏少的现象,它一般发生在多个个体为了一个共同的目标而合作,自己的工作成绩又不能单独计算的情况下。这被称为()

    • A、群体极化
    • B、社会助长
    • C、社会惰化
    • D、去个体化

    正确答案:C

  • 第17题:

    下列哪种情况下群体中的个体成员不容易表现从众行为()

    • A、群体的目标模糊时
    • B、群体的规模较大时
    • C、个体成员情绪高涨或是情绪低落时
    • D、群体的凝聚力较高时

    正确答案:A

  • 第18题:

    产生社会惰化是因为个体在群体中工作比单独一个人工作更努力。()


    正确答案:错误

  • 第19题:

    填空题
    个体在与其他人一起工作时付出的努力要比单独工作时小,这一现象叫做()。

    正确答案: 社会惰化
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    群体中的个体在单独工作情况下的绩效,构成了群体的()
    A

    潜在绩效

    B

    个体绩效

    C

    群体绩效

    D

    个体产出


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    有时当群体一起完成一件工作时,群体中的成员每人所付出的努力会比个体在单独情况下完成任务时偏少的现象,它一般发生在多个个体为了一个共同的目标而合作,自己的工作成绩又不能单独计算的情况下。这被称为()
    A

    群体极化

    B

    社会助长

    C

    社会惰化

    D

    去个体化


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    个体在群体中工作不如单独一个人工作时更努力的倾向,是因为存在()。
    A

    社会惰化

    B

    群体规范

    C

    群体压力

    D

    群体角色

    E

    参照群体


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    判断题
    社会惰化,是指群体一起完成一项任务时,个体所付出的努力比自己单独完成时少的现象,也称社会消遣。日常生活中的“磨洋工”就是一种社会惰化的现象。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    群体产生的主要原因是为了完成任务。有许多工作必须通过协同努力才能完成。这体现了个体在群体中的()
    A

    安全需要

    B

    情感需要

    C

    沟通的需要

    D

    完成任务的需要


    正确答案: A
    解析: 暂无解析