商业银行应建立诚信举报制度,鼓励员工举报违法、违反职业操守或可疑行为,并充分保护举报人。
第1题:
商业银行建立的用以鼓励员工举报违法、违反职业操守或可疑行为,并充分保护举报人的制度是()。
A.合规绩效的考核
B.诚信举报制度
C.合规问责制度
D.独立管理制度
第2题:
商业银行应建立诚信举报制度,鼓励员工举报____、____或____的行为,并充分保护举报人。
第3题:
第4题:
商业银行建立()制度,在鼓励员工举报违规行为的同时,建立起充分和有效的举报保护机制。
第5题:
在合规管理建设中,商业银行建立的用以鼓励员工举报违法、违反职业操守或可疑行为,并充分保护举报人的制度是( )。
第6题:
加大对员工异常行为的监督力度,既可建立内部举报制度,也可建立外部举报机制。
第7题:
下列关于有利于合规风险管理的基本制度说法正确的是()。
第8题:
对
错
第9题:
合规绩效考核机制与合规问责机制就是对经营管理部门管理层和工作人员的考核问责
商业银行的绩效考核应体现倡导合规和惩处违规的价值观念
商业银行应建立诚信举报制度,鼓励员工举报违法、违反职业操守或可疑的行为
合规培训与教育主要是对合规部门职员的教育与培训
通过制度安排、技术保障等措施,鼓励内部员工对其认为是违反了法律法规、监管规定或诚信道德准则的行为和主体进行举报
第10题:
合规绩效的考核
诚信举报制度
合规问责制度
独立管理制度
第11题:
制定员工行为守则
建立诚信举报制度
建立合规绩效考核制度
建立关联交易管理制度
第12题:
建立对合规管理人员合规绩效的考核制度
建立有效的合规问责制度
严格对违规行为的责任认定与追究,并采取有效的纠正措施
建立诚信举报制度,鼓励员工举报违法、违反职业操守或可疑的行为,并保护举报人
明确所有员工和业务条线需要遵守的基本原则
第13题:
以下哪几项是商业银行员工的合规报告职责( )
A.主动发现并报告合规风险点或者隐患
B.及时举报违法、违反职业操守或可疑行为
C.定期报告本部门的合规风险信息
D.定期报告所在机构的合规风险信
第14题:
在合规管理建设中,商业银行建立的用以鼓励员工举报违法、违反职业操守或可疑行为,并充分保护举报人的制度是____。
第15题:
第16题:
基层网点主要负责人要建立违法违规行为有奖举报制度,鼓励员工对违规违纪行为进行举报,及时发现问题,采取必要的防范措施,并不定期关注防范措施实施效果。
第17题:
商业银行建立的用以鼓励员工举报违法、违反职业操守或可疑行为,并充分保护举报人的制度是()。
第18题:
商业银行应建立(),鼓励员工举报违法、违反职业操守或可疑的行为,并充分保护举报人。
第19题:
鼓励举报和投诉行为,采取有效措施充分保护举报和投诉人,并对据实举报、投诉人员,给予表扬和奖励,属于内控合规管理程序中的()。
第20题:
鼓励诚信署名举报原则
正向激励为主原则
奖惩效能性原则
对署名举报人实施有效保护原则
对署名举报人实行“三到位”原则
第21题:
诚信举报制度
合规问责制度
绩效考核制度
尽职问责制度
第22题:
第23题: