根据中铁四人（2014）754号文关于集团子分公司项目经理部岗薪制员工薪酬管理办法规定，子分公司项目奖励包括哪些？
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根据中铁四人（2014）754号文关于集团子分公司项目经理部岗薪制员工薪酬管理办法规定，子分公司项目奖励包括哪些？
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第1题：
根据中铁四人（2014）754号文规定，对子、分公司未经局批准，擅自调整项目部岗薪制工资结构，擅自提高或降低本办法明确的标准等违规行为，一经发现，除要求所在单位立即整改外，情节严重者，将扣除该公司领导班子当年绩效年薪的（）。
- A、5%
- B、10%
- C、15%
- D、20%
正确答案:B -
第2题：
根据中铁四人（2014）754号文规定，子分公司项目部确因资金周转暂时遇到困难，需要缓期支付员工工资时，在征得同级工会同意后，可暂时延期支付员工工资，但是最长不得超过（）天。
- A、30
- B、60
- C、90
- D、120
正确答案:A -
第3题：
根据中铁四人（2014）755号文规定，子分公司项目部的超额利润奖励（）奖励项目部班子成员，（）奖励项目部班子成员以外的其他员工。
- A、60%，40%
- B、70%，30%
- C、80%，20%
- D、40%，60%
正确答案:B -
第4题：
根据中铁四人（2014）755号文规定，局、子分公司项目部年度绩效薪酬兑现预留的20%，至项目期末绩效考核后，经审计认定项目最终实现利润率情况，一次性清算兑现，最终实现利润在目标利润的（）以下，预留的绩效薪酬全部扣除，不再返还。
- A、80%（含80%）
- B、80%（不含80%）
- C、90%（含90%）
- D、90%（不含90%）
正确答案:D -
第5题：
根据中铁四人（2014）754号文关于集团子分公司项目经理部岗薪制员工薪酬管理办法规定，子分公司项目部员工的岗薪制薪酬由哪五个单元组成？
正确答案:岗薪制由岗位工资、工龄工资、保障工资（国外生活补贴）、绩效工资和辅助工资等五个单元构成。 -
第6题：
根据中铁四人（2014）754号文规定，工龄工资根据本人连续工龄，按每年（）元标准执行。
- A、10
- B、20
- C、30
- D、40
正确答案:C -
第7题：
局属某公司新成立一个自管项目部，该项目合同金额为14000万元，按局中铁四人（2014）755号文《关于印发中铁四局集团子分公司工程项目绩效考核及领导班子期薪管理办法（试行）的通知》规定，则该项目部的班子正职基本薪酬标准为（）元/月。
- A、9000.00
- B、10000.00
- C、11000.00
- D、12000.00
正确答案:A -
第8题：
根据中铁四人（2014）755号文规定，子分公司国（境）外项目部领导班子基本薪酬按国（境）内同类型、同产值项目部领导班子基本薪酬标准的（）倍执行。
- A、1.2
- B、2
- C、3
正确答案:C -
第9题：
根据中铁四人（2014）755号文规定，子分公司项目，为建立项目部全体管理人员有效的激励机制，对目标利润在（）万左右的项目，可实行模拟股权分配机制。模拟股权出资均以现金出资。
- A、2000
- B、3000
- C、4000
- D、5000
正确答案:B -
第10题：
根据中铁四人（2014）754号文规定，局（代）局指、各子分公司项目，国（境）外项目部岗位工资按国（境）内项目部岗位工资标准的（）倍执行。
- A、1.2
- B、1.5
- C、2
- D、2.5
正确答案:D -
第11题：
根据中铁四财（2014）665号文关于集团公司业务招待费管理办法规定，子分公司所属单位招待费支出审批程序是什么？
正确答案:子分公司所属单位：年度预算总额范围内的业务招待费，需经部门负责人签署意见后呈报经理（厂长）和书记会签审批后报销；超预算总额发生的业务招待费，所属单位应向公司经费领导小组提出追加预算的专项申请，获得批复后，方可发起报销流程。 -
第12题：
根据中铁四人（2014）754号文规定，子分公司项目部确因资金周转暂时遇到困难，超出规定延期期限仍无力支付工资的，项目部必须专题上报所在公司，由所在公司（）天内解决。
- A、5
- B、7
- C、10
- D、15
正确答案:B -
第13题：
根据中铁四人（2014）755号文规定，各子分公司与其项目部签订的《项目部经济承包责任书》的内容应当包括的内容有（）铁路、公路或其它行业信用评价工作开展要求，业主来函投诉，其它需要规定的事项。
- A、工期、安全、质量目标
- B、目标利润或目标利润率
- C、上交款
- D、项目期末考核兑现的方法
正确答案:A,B,C,D -
第14题：
根据中铁四人（2014）755号文规定，子分公司项目在年度考核后，应计发的班子成员年度绩效薪酬当期兑现（），其余（）预留至项目期末绩效考核后，经审计认定项目最终实现利润达到或超过下达目标利润的，一次性清算兑现。
- A、60%，40%
- B、70%，30%
- C、80%，20%
- D、85%，15%
正确答案:C -
第15题：
根据中铁四财（2013）334号文规定，财务预警指标体系，建立“四六一”预警管理模型。“一”是代表工程项目的指（）。
- A、子分公司所属项目经理部
- B、子分公司
- C、局（代局）指
- D、分公司
正确答案:C -
第16题：
中铁四财（2014）738号文关于集团公司工程项目审计办法的通知规定，局、子分公司工程项目审计报告的主要内容包括哪些？
正确答案:（1）综述；
（2）审计结果；
（3）项目管理情况；
（4）审计发现的问题；
（5）审计评价及建议。 -
第17题：
根据中铁四人（2014）755号文规定，局、子分公司项目部的年度考核指标中，现款上交率低于（）时，年度考核为零分，被否决的年度绩效薪酬，在期末绩效考核时不予补兑。
- A、60%
- B、70%
- C、80%
- D、90%
正确答案:A -
第18题：
根据《中国中铁股份有限公司物资精细化管理办法（试行）》（中铁股份物资﹝2014﹞171号），简述项目经理部主要物资消耗和辅助材料消耗核算程序。
正确答案: （1）主要物资核算程序：
①项目经理部对当期实际完成工程量进行收方；
②工程部门根据收方的实际工程数量核算设计需用量；
③物资管理部门依据设计需用量与损耗系数，计算应耗数量；
④物资管理部门根据发放记录及现场物资盘点结果，盘点应确保与收方工程量物资消耗相对应，核算确定各作业队、单位工程、分工号物资实际消耗数量；
⑤物资管理部门将主要物资应耗数量与实际消耗数量对比，核算作业队、单位工程的物资节超数量及节超率。
（2）辅助材料核算程序：物资管理部门依据工经部门提供的经济责任合同，分别对各作业队辅助材料的实际消耗情况与规定或约定的指标进行核算，形成辅助材料节超核算结果。 -
第19题：
根据中铁四监（2014）712号文关于集团公司亏损工程项目问责实施办法规定，对亏损项目问责的范围包括哪些？
正确答案:（1）亏损项目（子分公司项目、局工程指挥部或直属项目部、代局指）的项目经理、项目书记、项目分管副职；
（2）亏损项目所在单位的主管领导、分管领导。 -
第20题：
中铁四财（2014）738号文规定，局、子分公司各单位审计部门根据企业年度生产经营目标，结合项目（）和存在的风险因素等，编制工程项目审计年度计划。
正确答案:工程进度 -
第21题：
根据中铁四人（2014）755号文规定，子分公司项目部年度考核否决性指标中永久性否决指标包括（）。
- A、安全质量指标
- B、分解后的年度目标利润完成率指标
- C、现款上交指标
- D、重点工程形象进度指标
正确答案:A,C -
第22题：
根据中铁四人（2014）755号文规定，子分公司项目为强化风险意识和激励约束机制，对目标利润在（）万元左右的项目，可实行项目管理责任全额风险抵押制度。
- A、800
- B、900
- C、1000
- D、1500
正确答案:C -
第23题：
根据中铁四人（2014）754号文规定，子分公司项目部实行岗薪制的，其辅助工资包括（）。
- A、其他津补贴
- B、加班工资
- C、各种奖励性收入
- D、绩效
正确答案:A,B,C