下列关于女职工特殊保护的说法,正确的有()
第1题:
第2题:
第3题:
第4题:
第5题:
下列关于女工孕期工作安排说法正确的是()
第6题:
下列事项属于我国劳动法对女职工劳动权益保护的有()
第7题:
关于女职工劳动保护的说法中,错误的是()
第8题:
下列关于女职工特殊保护的说法,正确的有()
第9题:
对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动
女职工生育享受90天产假,其中产前可以休假15天
怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间不计入劳动时间
女职工生育双胞胎的,可以享受100天产假
第10题:
对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或安排夜班劳动
对哺乳2周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或安排夜班劳动
怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所滞时间不计入劳动时间
用人单位在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排30分钟哺乳时间
第11题:
对于怀孕的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动
怀孕的女职工在劳动时间内进行产前检查,应当算作劳动时间
对于哺乳期内的女职工,不得延长其劳动时间
女职工生育享有不少于120天的产假
第12题:
对怀孕7个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动
对怀孕5个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动
对怀孕3个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动
第13题:
第14题:
第15题:
第16题:
第17题:
根据劳动法的相关规定,下列哪种说是错误的:()
第18题:
下列关于女职工特殊保护的说法,正确的有()
第19题:
下列关于女职工劳动保护的说法中,错误的是()
第20题:
下列哪些说法是正确的?()
第21题:
对女职工实行特殊的劳动保护,有利于实现劳动者在劳动领域内的实质公平
女职工怀孕流产的,也享有一定时间的产假
任何单位不得以结婚、怀孕、哺乳为由辞退女职工
用人单位不得安排怀孕女职工延长工作时间和夜班劳动
第22题:
对女职工不得安排从事矿山井下作业
对怀孕7个月以上的女职工不得安排其夜班劳动
女职工生育享有不少于90天的产假
哺乳期女职工不得被安排加班加点
用人单位不得在女职工怀孕、产期、哺乳期降低其基本工资
第23题:
禁止安排女职工从事3级体力劳动强度的劳动
禁止安排怀孕女职工延长工作时间
禁止安排怀孕女职工夜班劳动
女职工生育享受不少于90天产假
第24题:
女职工怀孕不能正常工作,用人单位可以适当降低其工资
对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得安排夜班劳动
怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间可以不计入劳动时间
对怀孕六个月以上的女职工,用人单位应在劳动时间内安排一定的休息时间