反应变量是对人们内心动机和外部行为发生影响的各种因素的综合，也就是用以激励人们动机和行为的手段和方法，它是构成激励的外部条件。

第1题：

第2题：

关于激励，以下哪句话是错误的（）。

• A、对人的行为的激励，实质上就是通过采用能满促人需要的诱因条件，引起行为动机，从而推动人采取相应的行为，以实际目标。
• B、激励过程主要受到外部因素的制约。
• C、激励具有时效性。
• D、各种管理措施，应与被激励者的需要、理想、价值观和责任感等内在的因素思想吻合，才能产生较强的合力，从而激发和强化工作动机，否则不会产生激励作用。

正确答案:B

第3题：

激励和强化人们正确的动机，满足人们合理的需要，引导和改造人们的行为，使个人目标和企业目标趋于一致、个人行为有利于企业目标的实现是服务企业管理的（）

• A、组织职能
• B、领导职能
• C、控制职能
• D、激励职能

正确答案:D

第4题：

关于学习动机的表述，说法正确的是（）

• A、学习动机是激励或推动人们行动以达到一定目的的内在动力
• B、强烈的学习动机可以使学习行动具有稳定性和持久性
• C、学习动机对自主学习具有更强的维持作用
• D、根据动机的动力来源，动机可以划分为内部动机和外部动机

正确答案:A,B,D

第5题：

激励、支持人们行为的那些自己深信无疑的正确观点和准则称为（）

• A、世界观
• B、理想
• C、动机
• D、信念

正确答案:D

第6题：

（）是人类行为的直接原因，驱使人们产生某种动机。

• A、欲望
• B、需要
• C、动机
• D、激励

正确答案:B

第7题：

在激励理论的类型中，重点研究动机形成和行为目标选择的理论是（）。

• A、内容型激励理论
• B、行为改造型激励理论
• C、过程型激励理论
• D、综合型激励理论

正确答案:C

第8题：

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

在激励理论类型中，重点研究动机形成和行为目标选择的是（）。

• A、综合型激励理论
• B、行为改造型激励理论
• C、过程型激励理论
• D、内容型激励理论

正确答案:C

第14题：

内容型激励理论强调内在性激励因素对人们行为的影响：如（）、需求成就激励理论和综合性激励理论。

正确答案:归因理论

第15题：

（）是对人们内心动机和外部行为发生影响的各种因素的综合，也就是用以激励人们动机和行为的手段和方法，它是构成激励的外部条件。

• A、应激变量
• B、刺激变量
• C、机体变量
• D、反应变量

正确答案:B

第16题：

激励的核心要素是（）。

• A、需要
• B、动机
• C、外部刺激
• D、行为

正确答案:C

第17题：

激励的模式表明人们产生行为的基础和动力是（）

• A、理想、目标和信念
• B、需要和动机
• C、价值观与态度
• D、及时的反馈

正确答案:B

第18题：

在激励理论类型中，重点研究动机形成和行为目标选择的理论是（）

• A、内容型激励理论
• B、行为改造型激励理论
• C、过程型激励理论
• D、综合型激励理论

正确答案:C

第19题：

激发、引导和保持一个人行为的内部或外部力量是：（）

• A、动机
• B、激励
• C、需要
• D、行为

正确答案:A

第20题：

第21题：

第22题：

第23题：