融合的“三要”包括()
第1题:
A. 善于吸收理学中各种不同派观点
B. 善于汲取佛道中的精华
C. 善于吸收民间宗教中的学说
D. 包容各种学派
第2题:
“要接纳别人,发现别人长处,欣赏别人,对别人拥有爱心”,这句话告诉我们要善于()
第3题:
在团的十五大上胡锦涛总书记向全国青年提出的三点希望是()。
第4题:
创新的“三要”包括()
第5题:
人本原理的应用:选人用人应做到()、要善于()各种动力
第6题:
面试时积极有效的倾听很重要,但应避免()情况出现。
第7题:
领导者要“处好事”应该做到()
第8题:
领导者在决策中值得注意的问题是()
第9题:
党员干部要善于同党外干部合作共事,领导他们,虚心学习他们的长处。()
第10题:
要审时度势,善于利用机遇
要不仅实事求是,还要恰如其分
要善于利用冲突,不要追求轻易的“一致”
要有自我否定的批判意识,要善于充分发挥外脑的作用。
要善于评价
第11题:
赞美别人
厌恶别人
讨好别人
讽刺别人
第12题:
善于授权
善于抓住主要工作
善于与下属搞好关系
善于运筹帷幄
第13题:
第14题:
古语说“三人行,必有我师焉,择其善者而从之,其不善者而改之。”这句话对个人自我修养的启示有()
第15题:
以下不符合宁波银行“融合”价值观描述的内容为()
第16题:
马来西亚旅游业成功发展的重要原因是()。
第17题:
面对突发公共事件,一个优秀的决策者在普通公务员的基础上应该做到()
第18题:
二千多年来,中国传统文化常常面对不同民族文化的影响。“见贤思齐”是我们崇尚的文化交流理念,因此在文化不断的交流与融合中,我们()
第19题:
检查人员在谈话中应善于运用技巧,关于询问技巧表述不正确的是()。
第20题:
面试时积极有效的倾听非常重要,但应避免()情况出现。
第21题:
要善于多提问,便于判断应聘者的各种信息
要善于提取要点
要善于进行阶段新的总结
排除各种干扰
第22题:
第23题:
善于融合不同的意见并做出选择
要善于理性地分析情况
善于系统地思维和统筹规化
独立做出决策