市场导向的薪酬结构

题目

市场导向的薪酬结构

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1.传统的薪酬结构类型有（ ）A．以绩效为导向的薪酬结构B．以工作为导向的薪酬结构C．以能力向导向的薪酬结构D．组合薪酬结构E．以结果为向的薪酬结构

2.薪点工资的薪酬结构属于（ ）A．组合薪酬结构B．薪酬档次C．以能力为导向的薪酬结构D．以绩效为导向的薪酬结构

3.金融系统的结构包括市场导向型和银行导向型。()

4.以知识为基础的薪酬结构属于()A、工作导向的薪酬结构B、技能导向的薪酬结构C、绩效导向的薪酬结构D、市场导向的薪酬结构

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  • 第1题：

    下列薪酬结构类型中，属于高弹性类的是()。

    A:能力为导向的薪酬结构
    B:工作为导向的薪酬结构
    C:绩效为导向的薪酬结构
    D:组合薪酬结构

    答案：C
    解析：
    高弹性类薪酬结构的特点是：员工的薪酬在不同时期个人收入起伏较大，绩效薪酬与奖金占的比重较大。以绩效为导向的薪酬结构属于这种类型。

  • 第2题：

    是在薪酬中，绩效薪酬和基本薪酬各占一定的比例。两者比例的变化，可以使这种薪酬结构演变为以激励为主的薪酬结构，也可以演变为以稳定为主的薪酬结构是：（　）。

    • A、高弹性薪酬结构
    • B、高稳定薪酬结构
    • C、调和型薪酬结构
    • D、无弹性薪酬结构

    正确答案:C

  • 第3题：

    薪酬制定的方法有（）

    • A、工作导向的报酬结构
    • B、技能导向的报酬结构
    • C、市场导向的报酬结构
    • D、效率导向的报酬结构

    正确答案:A,B,C

  • 第4题：

    （）根据员工所掌握技能情况来确定薪酬水平及结构。

    • A、工作导向型薪酬结构
    • B、技能导向型薪酬结构
    • C、市场导向型薪酬结构
    • D、员工导向型薪酬结构

    正确答案:B

  • 第5题：

    传统的薪酬结构类型主要有（）。

    • A、以绩效为导向的薪酬结构
    • B、以工作为导向的薪酬结构
    • C、以能力为导向的薪酬结构
    • D、以市场为导向的薪酬结构
    • E、组合薪酬结构等

    正确答案:A,B,C,E

  • 第6题：

    传统薪酬结构类型主要有（　）

    • A、以绩效为导向的薪酬结构
    • B、以工作为导向薪酬结构
    • C、以能力为导向薪酬结构
    • D、组合薪酬结构
    • E、股票期权

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题：

    传统的薪酬结构类型有（）

    • A、以绩效为导向的薪酬结构
    • B、以工作为导向的薪酬结构
    • C、以能力为导向的薪酬结构
    • D、以结果为导向的薪酬结构
    • E、组合薪酬结构

    正确答案:A,B,C,E

  • 第8题：

    单选题
    （）根据员工所掌握技能情况来确定薪酬水平及结构。
    A

    工作导向型薪酬结构

    B

    技能导向型薪酬结构

    C

    市场导向型薪酬结构

    D

    员工导向型薪酬结构


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    薪酬结构的类型有（）
    A

    以绩效为导向的薪酬结构

    B

    以工作为导向的薪酬结构

    C

    以结果为导向的薪酬结构

    D

    以能力为导向的薪酬结构

    E

    组合薪酬结构


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    企业薪酬等级的一般类型有（）
    A

    分层式薪酬等级结构

    B

    直线式的薪酬等级结构

    C

    陡峭式的薪酬等级结构

    D

    宽泛式的薪酬等级结构

    E

    平行式的薪酬等级结构


    正确答案： A,B,C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    与组织结构相匹配的薪酬结构有哪几种基本类型（）
    A

    平等式薪酬结构

    B

    等级式薪酬结构

    C

    网络式薪酬结构

    D

    市场导向薪酬结构


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    （）的主要特征是薪酬等级数目较少，相邻等级之间以及最高与最低薪酬之间的差距较小。
    A

    平等式薪酬结构

    B

    等级式薪酬结构

    C

    网络式薪酬结构

    D

    市场导向薪酬结构


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    企业薪酬等级的一般类型有（）

    • A、分层式薪酬等级结构
    • B、直线式的薪酬等级结构
    • C、陡峭式的薪酬等级结构
    • D、宽泛式的薪酬等级结构
    • E、平行式的薪酬等级结构

    正确答案:A,B,C

  • 第14题：

    市场导向的报酬结构


    正确答案:以市场为导向的报酬结构，是根据市场上本公司的竞争对手的报酬水平来决定公司内部的报酬结构的方法。

  • 第15题：

    （）是指根据市场上与本组织有竞争关系的对手的薪酬水平情况来确定本组织的薪酬水平及结构。

    • A、工作导向型薪酬结构
    • B、技能导向型薪酬结构
    • C、市场导向型薪酬结构
    • D、员工导向型薪酬结构

    正确答案:C

  • 第16题：

    与组织结构相匹配的薪酬结构有哪几种基本类型（）

    • A、平等式薪酬结构
    • B、等级式薪酬结构
    • C、网络式薪酬结构
    • D、市场导向薪酬结构

    正确答案:A,B,C

  • 第17题：

    （）的主要特征是薪酬等级数目较少，相邻等级之间以及最高与最低薪酬之间的差距较小。

    • A、平等式薪酬结构
    • B、等级式薪酬结构
    • C、网络式薪酬结构
    • D、市场导向薪酬结构

    正确答案:A

  • 第18题：

    薪点工资的薪酬结构属于（）

    • A、组合薪酬结构
    • B、薪酬档次
    • C、以能力为导向的薪酬结构
    • D、以绩效为导向的薪酬结构

    正确答案:A

  • 第19题：

    单选题
    薪点工资的薪酬结构属于（）
    A

    组合薪酬结构

    B

    薪酬档次

    C

    以能力为导向的薪酬结构

    D

    以绩效为导向的薪酬结构


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    名词解释题
    市场导向的报酬结构

    正确答案： 以市场为导向的报酬结构，是根据市场上本公司的竞争对手的报酬水平来决定公司内部的报酬结构的方法。
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    薪酬制定的方法有（）
    A

    工作导向的报酬结构

    B

    技能导向的报酬结构

    C

    市场导向的报酬结构

    D

    效率导向的报酬结构


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    名词解释题
    市场导向的薪酬结构

    正确答案： 是指员工的薪酬主要根据市场上本组织竞争对手的薪酬水平来确定的。
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    以知识为基础的薪酬结构属于（）
    A

    工作导向的薪酬结构

    B

    技能导向的薪酬结构

    C

    绩效导向的薪酬结构

    D

    市场导向的薪酬结构


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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