医院护理人力资源组织架构一般分（）、（）、（）三个层次。

题目

医院护理人力资源组织架构一般分（）、（）、（）三个层次。

相似考题

1.《新冠肺炎防控医院护理指南》中的护理组织管理架构()。A.护理部-科护士长-护士长B.科护士长-护士长-护士C.护士长-质控员-护士

2.某医院的护理管理架构是护理部主任一科护士长一病区护士长，请问该医院护理管理的层次数是A.1级B.2级C.3级D.4级E.5级

3.人力资源管理的三个层次是()。A.战略层次B.职能层次C.执行层次D.基础层次

4.管理心理学的理论架构一般分为__________、__________、__________三个层次。

参考答案和解析
正确答案:高级；中级；一线（基层）
更多“医院护理人力资源组织架构一般分（）、（）、（）三个层次。”相关问题

  • 第1题：

    人力资源开发需求分析过程可以从三个分析层次展开，即组织分析，人员分析和任务分析。()


    答案：对

  • 第2题：

    某二级医院的护理管理架构是护理部主任一科护士长一病区护士长，该医院护理管理的层次数是

    A.5级

    B.4级

    C.3级

    D.2级

    E.1级


    正确答案：C
    略

  • 第3题：

    内部环境是影响、制约银行内部控制制度建立与执行的各种内部因素的总称，是银行实施内部控制的基础。一般包括( )。


    A.组织架构、内部资源、企业文化、规章制度

    B.组织架构、人力资源、企业文化、规章制度

    C.组织架构、人力资源、职工素养、规章制度

    D.组织架构、人力资源、企业文化、公司财务

    答案：B
    解析：
    内部环境是影响、制约银行内部控制制度建立与执行的各种内部因素的总称，是银行实施内部控制的基础，一般包括组织架构、人力资源、企业文化、规章制度。

  • 第4题：

    人力资源是有层次的立体结构，人力资源结构大体上可分为（）资源（）资源（）资源三个层次。这三个层次大致是（）结构，也称为人力资源层次金字塔。


    正确答案:人口；劳动力；人才；正三角形

  • 第5题：

    组织架构管理方法一般包含（）三个步骤

    • A、组织诊断
    • B、管控与组织结构设计
    • C、岗位设计
    • D、组织层级判断

    正确答案:A,B,C

  • 第6题：

    从组织管理的角度分析，沟通一般可以分为三个层次：（）

    • A、技术层次
    • B、心理层次
    • C、管理层次
    • D、社会层次

    正确答案:A,B,C

  • 第7题：

    管理心理学的理论架构一般分为（）、（）、组织与领导三个层次。


    正确答案:个体；群体

  • 第8题：

    三个层次的人力资源是可以（）的。


    正确答案:互相转化的

  • 第9题：

    人力资源战略计划是（）的活动。

    • A、环境层次
    • B、组织层次
    • C、人力资源部门层次
    • D、人力资源数量层次

    正确答案:C

  • 第10题：

    填空题
    一般来说，医院战略不是单一的，而是有层次的，一般存在三个层次：（）、（）和（）。

    正确答案： 总体战略,竞争战略,职能战略
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    填空题
    管理心理学的理论架构一般分为（）、（）、组织与领导三个层次。

    正确答案： 个体,群体
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    填空题
    医院护理人力资源组织架构一般分（）、（）、（）三个层次。

    正确答案： 高级,中级,一线（基层）
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    某医院的护理管理架构是护理部主任－科护士长－病区护士长，请问该医院护理管理的层次数是( )

    A、1级

    B、2级

    C、3级

    D、4级

    E、5级


    参考答案：C

  • 第14题：

    某二级医院的护理管理架构是护理部主任-科护士长-病区护士长，该医院护理管理的层次数是

    A.1级
    B.2级
    C.3级
    D.4级
    E.5级

    答案：C
    解析：

  • 第15题：

    某医院的护理管理架构是护理部主任－科护士长－病区护士长，请问该医院护理管理的层次数是( )

    A.1级
    B.2级
    C.3级
    D.4级
    E.5级

    答案：C
    解析：
    护理管理架构是护理部主任－科护士长－病区护士长，护理管理的层次数为3级。

  • 第16题：

    一般来说，医院战略不是单一的，而是有层次的，一般存在三个层次：（）、（）和（）。


    正确答案:总体战略；竞争战略；职能战略

  • 第17题：

    目前在业界，物联网体系架构被公认为有三个层次（）、（）和（）。


    正确答案:感知层；网络层；应用层

  • 第18题：

    企业设置全面预算管理体制，一般具备（）三个层次的基本架构。

    • A、执行单位
    • B、工作机构
    • C、组织机构
    • D、全面预算管理决策机构

    正确答案:B,C,D

  • 第19题：

    一般医院质量管理体系组织机构的组织人员只包括医院院长、护理人员。


    正确答案:错误

  • 第20题：

    公共组织按照层级化设计，一般分为（）、（）、（）三个层次。


    正确答案:高；中；低

  • 第21题：

    多选题
    企业设置全面预算管理体制，一般具备（）三个层次的基本架构。
    A

    执行单位

    B

    工作机构

    C

    组织机构

    D

    全面预算管理决策机构


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    填空题
    人力资源是有层次的立体结构，人力资源结构大体上可分为（）资源（）资源（）资源三个层次。这三个层次大致是（）结构，也称为人力资源层次金字塔。

    正确答案： 人口,劳动力,人才,正三角形
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    组织战略的三个层次，一般不包括（  ）。
    A

    组织战略

    B

    竞争战略

    C

    职能战略

    D

    人力资源战略


    正确答案： D
    解析：

相关内容