法律规定劳动关系的建立时间是（）A、自用工之日起B、订立劳合同时C、用工10天D、试用期满

题目

法律规定劳动关系的建立时间是（）

  • A、自用工之日起
  • B、订立劳合同时
  • C、用工10天
  • D、试用期满
相似考题

1.法律规定劳动关系的建立时间是()A.自用工之日起B.订立劳合同时C.用工10天D.试用期满

2.小王等劳动者与甲公司建立劳动关系的时间是（ ）。A．40725B．40756C．40787D．40826

3.劳动时间是法律规定的劳动者为履行劳动责任与义务而消耗的时间，因此也称工作时间。()

4.劳动关系的建立时间以实际劳动用工之日为准。此题为判断题(对，错)。

参考答案和解析
正确答案:A
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  • 第1题：

    小型微利企业从业人数包含()。

    A建立劳动关系的职工和接受的劳动派遣用工

    B接受的劳动派遣用工和未建立劳动关系的职工

    C建立劳动关系的职工

    D接受的劳动派遣用工


    答案：A

  • 第2题：

    根据我国《劳动法》的规定，下列适用该法的有（ ）。

    A.民办非企业单位与劳动者建立劳动关系
    B.事业单位与劳动者建立劳动关系
    C.港澳台企业与劳动者建立劳动关系
    D.私营企业与劳动者建立劳动关系

    答案：A,B,C,D
    解析：
    本题考查劳动法的适用对象。

  • 第3题：

    关于劳动关系的建立，下列说法错误的是()。

    A:用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系
    B:劳动关系只能通过订立书面劳动合同的方式确立
    C:劳动关系可通过事实上的用工确立
    D:建立劳动关系应当订立劳动合同

    答案：B
    解析：
    《中华人民共和国劳动合同法》规定：“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系”，表明劳动关系既可通过订立书面劳动合同的方式确立，也可通过事实上的用工确立。

  • 第4题：

    根据我国劳动合同有关法律规定，用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系。

    • A、用工之日
    • B、签订合同之日
    • C、上级批准之日
    • D、劳动者领取工资之日

    正确答案:A

  • 第5题：

    工会帮助和指导职工签订劳动合同。实行劳动合同制是我国劳动制度改革的一项重要内容。根据劳动法的规定：建立劳动关系必须签订劳动合同。劳动合同是职工与用人单位依照法律规定，在平等自愿，协商一致基础上签订的确定双方劳动关系，明确双方权利义务和责任的协议。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    劳动关系的建立时间以实际劳动用工之日为准。


    正确答案:正确

  • 第7题：

    关于用人单位与劳动者建立劳动关系时间的说法，正确的是（）

    • A、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系
    • B、用人单位自劳动合同鉴证之日起即与劳动者建立劳动关系
    • C、用人单位自用工之日起一个月后即与劳动者建立劳动关系
    • D、用人单位自录用通知送达劳动者之日起即与劳动者建立劳动关系

    正确答案:A

  • 第8题：

    下列有关形式劳动关系的说法正确的是（）。

    • A、它是派遣单位和接受单位之间建立的一种特殊劳动关系
    • B、它是劳动者和接受单位之间建立的一种特殊劳动关系
    • C、它是劳动者和派遣单位之间建立的一种特殊劳动关系
    • D、它是劳动者与接受单位和派遣单位之间建立的一种特殊劳动关系

    正确答案:C

  • 第9题：

    单选题
    按照我国法律规定，劳动法是调整（）.
    A

    劳动关系的法律规范的总称

    B

    劳动关系和雇佣关系的法律规范的总称

    C

    劳动关系及与劳动关系有密切联系的社会关系的法律规范的总称

    D

    附随劳动关系法律规范的总称


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    关于劳动关系建立的起始时间，以下说法错误的是（）
    A

    用人单位自用工一个月后的次日起与劳动者建立劳动关系

    B

    用人单位自试用期满的次日起与劳动者建立劳动关系

    C

    用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系

    D

    依照用人单位规定制度而定


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    根据我国劳动合同有关法律规定，用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系。
    A

    用工之日

    B

    签订合同之日

    C

    上级批准之日

    D

    劳动者领取工资之日


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    下列关于建立劳动关系的说法中，错误的是（  ）。
    A

    用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系

    B

    用人单位与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同

    C

    用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自合同订立之日起建立

    D

    用人单位与劳动者已建立劳动关系但未同时订立劳动合同的，应当自用工之日起1个月内订立书面劳动合同


    正确答案： B
    解析：

  • 第13题：

    已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起多长时间内订立书面劳动合同?


    参考答案：一个月。

  • 第14题：

    关于用人单位与劳动者建立劳动者建立劳动关系时间的说法，正确的是()。

    A:用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系
    B:用人单位自劳动合同签订之日起即与劳动者建立劳动关系
    C:用人单位自用工之日起一个月后即与劳动者建立劳动关系
    D:用人单位自录用通知送达劳动者之日起即与劳动者建立劳动关系

    答案：A
    解析：
    《劳动合同法》规定：“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系”，表明劳动关系即可通过订立书面劳动合同的方式确立，也可通过事实上的用工确立。

  • 第15题：

    用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系建立的时间是（）。

    • A、订立合同之日
    • B、用工之日
    • C、劳动者报到之日
    • D、合同送达之日

    正确答案:B

  • 第16题：

    工会帮助和指导职工签订劳动合同。实行劳动合同制是我国劳动制度改革的一项重要内容。根据劳动法的规定：建立劳动关系必须签订劳动合同。劳动合同是职工与用人单位依照法律规定，在什么基础上签订的确定双方劳动关系，明确双方权利义务和责任的协议？


    正确答案: 平等自愿，协商一致。

  • 第17题：

    按照我国法律规定，劳动法是调整（）.

    • A、劳动关系的法律规范的总称
    • B、劳动关系和雇佣关系的法律规范的总称
    • C、劳动关系及与劳动关系有密切联系的社会关系的法律规范的总称
    • D、附随劳动关系法律规范的总称

    正确答案:C

  • 第18题：

    工会帮助和指导职工签订劳动合同。实行劳动合同制是我国劳动制度改革的一项重要内容。根据劳动法的规定：建立劳动关系必须签订劳动合同。劳动合同是职工与用人单位依照法律规定，在一致的基础上签订的，确定双方劳动关系，明确双方权利义务和责任的协议。


    正确答案:错误

  • 第19题：

    关于劳动关系建立的起始时间，以下说法错误的是（）

    • A、用人单位自用工一个月后的次日起与劳动者建立劳动关系
    • B、用人单位自试用期满的次日起与劳动者建立劳动关系
    • C、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系
    • D、依照用人单位规定制度而定

    正确答案:A,B,D

  • 第20题：

    单选题
    法律规定劳动关系的建立时间是（）
    A

    自用工之日起

    B

    订立劳合同时

    C

    用工10天

    D

    试用期满


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    不定项题
    下列说法正确的是（  ）。
    A

    刘某与乙公司建立劳动关系

    B

    刘某与甲公司、乙公司均未建立劳动关系

    C

    刘某与甲公司建立劳动关系

    D

    刘某与甲公司、乙公司均建立劳动关系


    正确答案： B
    解析：

  • 第22题：

    单选题
    关于用人单位与劳动者建立劳动者建立劳动关系时间的说法，正确的是( )。
    A

    用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系

    B

    用人单位自劳动合同鉴证之日起即与劳动者建立劳动关系

    C

    用人单位自用工之日起一个月后即与劳动者建立劳动关系

    D

    用人单位自录用通知送达劳动者之日起即与劳动者建立劳动关系


    正确答案： C
    解析：

  • 第23题：

    单选题
    关于用人单位与劳动者建立劳动关系时间的说法，正确的是（　　）。[2012年真题]
    A

    用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系

    B

    用人单位自劳动合同鉴证之日起即与劳动者建立劳动关系

    C

    用人单位自用工之日起一个月后即与劳动者建立劳动关系

    D

    用人单位自录用通知送达劳动者之日起即与劳动者建立劳动关系


    正确答案： D
    解析：
    《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，表明劳动关系既可通过订立书面劳动合同的方式确立，也可通过事实上的用工确立。

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