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  • 第1题:

    生存工资论的生产背景?


    正确答案: 生存工资论产生于西方经济科学的发展初期。当时新兴的资本主义生产方式虽然已处于上升时期,但是,毕竟还没有得到充分发展。生产力水平虽然已经取得了历史性的突破,但是从总体规模上看,还处于相当落后的状态。市场体系还不健全,劳动力市场还不成熟。而工人阶级则完全处在软弱涣散的条件下,工人阶级的生产状况极其困苦。同时学术界的一些其他理论,特别是由马尔萨斯提出的人口理论,对人类的生存发展条件作了相当悲观的生活资料的增长永远赶不上人口增长的结论,给了当时经济学家们巨大的影响,使他们错误地把工资仅能维持生存看做是自然规律。

  • 第2题:

    工资基金论


    正确答案: 短期的工资决定于供给和需求的关系,也就是在自由竞争的条件下,取决于维持雇佣劳动生活的资本的数量,即工资基金和要求就业的劳动者人数的比例。最低工资的规定,不能超过平均工资水平。由于工资基金的数量是一定的,因而总会有一部分失业工人存在。除了增加用于雇佣劳动的总基金数量以外,工资率是不能上升的。

  • 第3题:

    试述利率平价论生产和发展的历史背景?


    正确答案:在现实生活中,许多国家与外国金融市场之间的联系越来越比商品市场之间的联系更为紧密,而国际资金流动的发展使汇率与金融市场上的价格——利率之间也存在着密切的关系。由于现实的外汇市场上资金流动非常迅速而频繁,使利率平价(主要是套补的利率平价)的前提始终较好在成立,具有坚实的分析基础。

  • 第4题:

    在西方工资的力量发展史上,首先形成的第一个工资理论,被人们称为()

    • A、生存工资论
    • B、工资基金论
    • C、边际生产论工资论
    • D、均衡价格工资论

    正确答案:A

  • 第5题:

    现代薪酬理论主要包括()

    • A、供求均衡工资论
    • B、劳动力市场歧视薪酬论
    • C、效率薪酬论
    • D、雇员激励论
    • E、边际生产率工资论

    正确答案:B,C,D

  • 第6题:

    工资就是劳动供给和拉动需求两者均衡时的价格。这是以下哪种薪酬管理理论:()

    • A、生存工资理论
    • B、工资基金论
    • C、边际生产力论
    • D、工资市场决定论
    • E、利益分享论

    正确答案:D

  • 第7题:

    多选题
    西方早期工资理论,主要包括()
    A

    生存工资论

    B

    工资基金论

    C

    边际生产率工资论

    D

    均衡价格工资论

    E

    劳资交涉工资论


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    问答题
    生存工资论的生产背景?

    正确答案: 生存工资论产生于西方经济科学的发展初期。当时新兴的资本主义生产方式虽然已处于上升时期,但是,毕竟还没有得到充分发展。生产力水平虽然已经取得了历史性的突破,但是从总体规模上看,还处于相当落后的状态。市场体系还不健全,劳动力市场还不成熟。而工人阶级则完全处在软弱涣散的条件下,工人阶级的生产状况极其困苦。同时学术界的一些其他理论,特别是由马尔萨斯提出的人口理论,对人类的生存发展条件作了相当悲观的生活资料的增长永远赶不上人口增长的结论,给了当时经济学家们巨大的影响,使他们错误地把工资仅能维持生存看做是自然规律。
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    多选题
    克拉克分配论的核心包括()。
    A

    生产要素论

    B

    静态的“利息论”

    C

    边际生产力论

    D

    静态的“工资论”

    E

    边际效用论


    正确答案: A,E
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    多选题
    薪酬决定理论包括()。
    A

    生存工资论

    B

    工资基金论

    C

    边际生产力薪酬理论

    D

    均衡薪酬理论

    E

    集体谈判工资论


    正确答案: E,C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    作为工资理论历史上第一个里程碑,在一定程度上反映了历史的真实,为最低工资的确定提供了理论框架是()
    A

    生存工资论

    B

    工资基金论

    C

    边际生产论工资论

    D

    均衡价格工资论


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    较边际生产力工资论大大前进一步,奠定了现代西方工资理论基础的早期工资理论是()
    A

    劳资交涉工资论

    B

    生存工资论

    C

    供求均衡工资论

    D

    工资基金论


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    西方早期工资理论,主要包括()

    • A、生存工资论
    • B、工资基金论
    • C、边际生产率工资论
    • D、均衡价格工资论
    • E、劳资交涉工资论

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第14题:

    克拉克分配论的核心包括()。

    • A、生产要素论
    • B、静态的“利息论”
    • C、边际生产力论
    • D、静态的“工资论”
    • E、边际效用论

    正确答案:B,D

  • 第15题:

    作为工资理论历史上第一个里程碑,在一定程度上反映了历史的真实,为最低工资的确定提供了理论框架是()

    • A、生存工资论
    • B、工资基金论
    • C、边际生产论工资论
    • D、均衡价格工资论

    正确答案:A

  • 第16题:

    较边际生产力工资论大大前进一步,奠定了现代西方工资理论基础的早期工资理论是()

    • A、劳资交涉工资论
    • B、生存工资论
    • C、供求均衡工资论
    • D、工资基金论

    正确答案:C

  • 第17题:

    19世纪中期,针对生存工资论中的缺陷,提出了工资基金论的是()

    • A、魁奈
    • B、杜尔阁
    • C、亚当·斯密
    • D、约翰·穆勒

    正确答案:D

  • 第18题:

    单选题
    在西方工资的力量发展史上,首先形成的第一个工资理论,被人们称为()
    A

    生存工资论

    B

    工资基金论

    C

    边际生产论工资论

    D

    均衡价格工资论


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第19题:

    单选题
    工资理论史上的第一个里程碑是()
    A

    边际生产率工资论

    B

    生存工资论

    C

    均衡价格工资论

    D

    工资基金论


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    名词解释题
    工资基金论

    正确答案: 短期的工资决定于供给和需求的关系,也就是在自由竞争的条件下,取决于维持雇佣劳动生活的资本的数量,即工资基金和要求就业的劳动者人数的比例。最低工资的规定,不能超过平均工资水平。由于工资基金的数量是一定的,因而总会有一部分失业工人存在。除了增加用于雇佣劳动的总基金数量以外,工资率是不能上升的。
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    下列工资学说中,属于早期工资学说的是( )
    A

    工资基金论

    B

    供求均衡论

    C

    工资谈判论

    D

    边际生产力工资论


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    现代薪酬理论主要包括()
    A

    供求均衡工资论

    B

    劳动力市场歧视薪酬论

    C

    效率薪酬论

    D

    雇员激励论

    E

    边际生产率工资论


    正确答案: D,E
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    问答题
    工资基金论的生产背景?

    正确答案: 产生于19世纪中叶资本主义初期发展阶段,工业化的初级阶段最需要的是资本的积累,这使工业化初期的社会经济活动倾向于先积累、后消费,先生产、后生活。西方国家经济的私人自发性运行模式和利润最大化的经济人特征,使资本积累的物质基础必然来源于广大受剥削的劳动者。
    解析: 暂无解析