单选题间接考察法主要考察企业培训师的（）和以往的教学效果等方面。A 历史背景B 政治态度C 个人阅历D 学历层次

题目
单选题
间接考察法主要考察企业培训师的（）和以往的教学效果等方面。
A

历史背景

B

政治态度

C

个人阅历

D

学历层次

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1.《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,考察党政领导职务拟任人选,应深入考察()和政治担当、政治自律等方面的情况。A、政治忠诚B、政治定力C、政治能力D、政治信仰

2.对培训教师资格能力进行间接考察的主要方式是()。A.听取推荐人口头或书面介绍B.考察所聘任教师的个人经历C.听取学员意见D.考察拟聘任教师对培训目标和内容的理解力和写作能力E.考察其以往的教学效果

3.考察企业培训师以往的教学效果的具体做法包括()。A、查看以往的教学反映情况记录B、查看其教案C、向其他相关单位了解其以往教学效果D、让其马上试讲E、查看其教学经历

4.一般说来,影响题目难度的主要因素有那些()A、命题的多少B、考察能力的复杂程度或层次的高低C、考生对题目的熟悉态度D、考察知识点的多少

参考答案和解析
正确答案： B
解析： 暂无解析
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  • 第1题：

    以间接的方式收集个人态度、人格结构和心理行为等方面资料的方法称为()

    A、观察法

    B、测验法

    C、问卷法

    D、访谈法


    参考答案：B

  • 第2题：

    对准备发展入党的大学生要进行综合考察、既要考察其平时表现、（），更要考察其在关键时刻的表现和在重大政治问题上的态度和立场。


    答案：群众基础
    解析：

  • 第3题：

    考察一个人能否胜任某项工作，除了要考察其能力和个人风格外，还要看他的（）。

    • A、性格和素质
    • B、动机和愿望
    • C、学历和愿望
    • D、素质和学历

    正确答案:B

  • 第4题：

    考察写实材料的主要内容包括（）。

    • A、考察政治立场
    • B、考察思想觉悟
    • C、考察家庭生活观念
    • D、考察组织纪律观念
    • E、考察家庭财产情况

    正确答案:A,B,D

  • 第5题：

    在运用直接考察法考察企业培训师时，与其面谈需要（）。

    • A、考察其语言表达能力
    • B、考察其身体状况
    • C、考察其行为举止
    • D、考察其外语能力
    • E、考察其反应能力

    正确答案:A,C

  • 第6题：

    文学批评最基本最主要的两个侧面是（）

    • A、历史的考察
    • B、政治的考察
    • C、道德的考察
    • D、审美的考察
    • E、哲学的考察

    正确答案:A,D

  • 第7题：

    对准备发展入党的大学生进行综合考察，考察的内容主要是（）

    • A、考察其政治素质、学习成绩
    • B、考察其入党动机、理想信念
    • C、考察其平时表现、群众基础
    • D、考察其在关键时刻的表现和在重大政治问题上的态度和立场

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题：

    单选题
    间接考察法主要考察企业培训师的（）和以往的教学效果等方面。
    A

    历史背景

    B

    政治态度

    C

    个人阅历

    D

    学历层次


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    柯氏评估模型中的学习层评估是指（）
    A

    测定被培训者的学习获得程度

    B

    评估学员的学习行为特征

    C

    考察被培训师的能力和水平

    D

    考察受训者的学习态度


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    填空题
    对准备发展入党的大学生要进行综合考察，既要考察其平时表现、（），更要考察其在关键时刻的表现和在重大政治问题上的态度和立场。

    正确答案： 群众基础
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    在运用直接考察法考察企业培训师时，与其面谈需要（）。
    A

    考察其语言表达能力

    B

    考察其身体状况

    C

    考察其行为举止

    D

    考察其外语能力

    E

    考察其反应能力


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    对积极分子的考察主要从其（）等方面进行综合考察。
    A

    政治思想

    B

    学习态度与成绩

    C

    工作热情与能力

    D

    群众基础与评价

    E

    日常管理


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    对准备发展入党的大学生进行综合考察，考察的内容主要是（）

    A. 考察其政治素质、学习成绩
    B. 考察其入党动机、理想信念
    C. 考察其平时表现、群众基础
    D. 考察其在关键时刻的表现和在重大政治问题上的态度和立场

    答案：A,B,C,D
    解析：

  • 第14题：

    对积极分子的考察主要从其（）等方面进行综合考察。

    A. 政治思想
    B. 学习态度与成绩
    C. 工作热情与能力
    D. 群众基础与评价
    E. 日常管理

    答案：A,B,C,D,E
    解析：

  • 第15题：

    考察企业培训师，试讲是一个重要环节。


    正确答案:正确

  • 第16题：

    间接考察法主要考察企业培训师的（）和以往的教学效果等方面。

    • A、历史背景
    • B、政治态度
    • C、个人阅历
    • D、学历层次

    正确答案:C

  • 第17题：

    柯氏评估模型中的学习层评估是指（）

    • A、测定被培训者的学习获得程度
    • B、评估学员的学习行为特征
    • C、考察被培训师的能力和水平
    • D、考察受训者的学习态度

    正确答案:A

  • 第18题：

    对积极分子的考察主要从其（）等方面进行综合考察。

    • A、政治思想
    • B、学习态度与成绩
    • C、工作热情与能力
    • D、群众基础与评价
    • E、日常管理

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第19题：

    对培训教师资格能力进行间接考察的主要方式是（）。

    • A、听取推荐人口头或书面介绍
    • B、考察所聘任教师的个人经历
    • C、听取学员意见
    • D、考察拟聘任教师对培训目标和内容的理解力和写作能力
    • E、考察其以往的教学效果

    正确答案:A,B,C,E

  • 第20题：

    单选题
    不属于技术方案偿债能力分析包括的内容是（    ）。
    A

    技术方案层次的偿债能力分析

    B

    企业层次的偿债能力分析

    C

    企业财务状况考察

    D

    企业经营范围的考察


    正确答案： A
    解析：

  • 第21题：

    判断题
    考察企业培训师，试讲是一个重要环节。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    文学批评最基本最主要的两个侧面是（）
    A

    历史的考察

    B

    政治的考察

    C

    道德的考察

    D

    审美的考察

    E

    哲学的考察


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    考察一个人能否胜任某项工作，除了要考察其能力和个人风格外，还要看他的（）。
    A

    性格和素质

    B

    动机和愿望

    C

    学历和愿望

    D

    素质和学历


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    以间接的方式收集个人态度、人格结构和心理行为等方面资料的方法称为（）
    A

    观察法

    B

    测验法

    C

    问卷法

    D

    访谈法


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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