填空题护理管理者的心理素质包括（）、（）、（）、（）、（）、（）气质类型和管理风格等。

题目
填空题
护理管理者的心理素质包括（）、（）、（）、（）、（）、（）气质类型和管理风格等。
相似考题

1.管理者的特点包括()。A、人格B、格局C、品格D、风格E、性格

2.管理过程理论在护理上的应用A.强调护理管理者必须承担各项工作的计划，组织，协调 B.强调护理管理者要建立良好的人际关系 C.强调护理管理者要丰富工作内容 D.强调护理管理者要提高护士工作的兴趣和责任感 E.强调护理管理者要采取各种激励措施

3.管理过程理论在护理上的应用A:强调护理管理者必须承担各项工作的计划，组织，协调 B:强调护理管理者要建立良好的人际关系 C:强调护理管理者要丰富工作内容 D:强调护理管理者要提高护士工作的兴趣和责任感 E:强调护理管理者要采取各种激励措施

4.管理风格主要体现为管理者处理组织劳动关系的行为原则和行为模式。()

参考答案和解析
正确答案： 事业心,责任感,创新意识,权变意识,心理承受能力,心理健康状况
解析： 暂无解析
更多“填空题护理管理者的心理素质包括（）、（）、（）、（）、（）、（）气质类型和管理风格等。”相关问题

  • 第1题：

    护理管理者的基本素质包括：（）

    • A、身体素质
    • B、思想素质
    • C、能力素质
    • D、心理素质
    • E、知识素质

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第2题：

    旅游企业的管理者要了解和掌握员工的气质类型，安排适合其气质类型的工作，扬长避短。


    正确答案:正确

  • 第3题：

    从心理学角度讲，人员素质测评主要包括（）等几方面的内容。

    • A、能力
    • B、心理素质
    • C、个人风格
    • D、动力

    正确答案:A,C,D

  • 第4题：

    社区管理者应有哪些良好的心理素质？


    正确答案: 自信、豁达的风度；开朗和善的性格；广泛的兴趣爱好。

  • 第5题：

    管理者内功包括管理者的（）

    • A、个人素质
    • B、管理风格
    • C、对业务精熟程度
    • D、对员工的了解
    • E、对先进科学的掌握管理方法

    正确答案:A,B,D,E

  • 第6题：

    问答题
    社区管理者应有哪些良好的心理素质？

    正确答案： 自信、豁达的风度；开朗和善的性格；广泛的兴趣爱好。
    解析： 暂无解析

  • 第7题：

    多选题
    管理者内功包括管理者的()
    A

    个人素质

    B

    管理风格

    C

    对业务精熟程度

    D

    对员工的了解

    E

    对先进科学的掌握管理方法


    正确答案： B,E
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    填空题
    管理者的决策角色包括_________，_________,__________和_________。

    正确答案： 企业家角色,干扰应对者角色,资源分配者角色,谈判者角色
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    填空题
    护理管理职能的主要内容包括医院护理管理的（）、（）、（）、（）等。

    正确答案： 结构设计、人员配备、护理管理的规划与变动、护理管理授权
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    填空题
    护理研究的范畴包括护理管理的研究、（）、护理理论研究、（）、护理教育的研究等。

    正确答案： 护理学历史的研究,各专科临床护理的研究
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    旅游企业的管理者要了解和掌握员工的气质类型，安排适合其气质类型的工作，扬长避短。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    填空题
    管理主体包括管理者个体、管理者群体和（）。

    正确答案： 管理机构
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    护理管理者的心理素质包括（）、（）、（）、（）、（）、（）气质类型和管理风格等。


    正确答案:事业心；责任感；创新意识；权变意识；心理承受能力；心理健康状况

  • 第14题：

    对于公司管理者来说，应当具备哪些心理素质？


    正确答案:（1）心理行为上的主导型
    （2）人格心理上的外向型
    （3）心理品质的果断顽强型

  • 第15题：

    高层护理管理者主要需要（）能力，中层护理管理者主要需要较强的（）能力，而基层护理管理者则偏重于（）方面的能力。


    正确答案:科学决策；交往协调；技术

  • 第16题：

    护理管理者应具备的基本素质包括（）

    • A、身体素质 
    • B、思想素质 
    • C、知识素质 
    • D、能力素质 
    • E、心理素质

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第17题：

    填空题
    护理管理者对护理人员的（），应做到各班次（）、（），避免薄弱环节，保证护理质量的（）。

    正确答案： 搭配,护理人员的专业能力,技术操作熟练程度的均衡,关键
    解析： 暂无解析

  • 第18题：

    填空题
    长期护理个案管理者往往是（）及其（）的主要服务者。

    正确答案： 案主,家人
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    填空题
    护理管理者的心理素质包括（）、（）、（）、（）、（）、（）气质类型和管理风格等。

    正确答案： 事业心,责任感,创新意识,权变意识,心理承受能力,心理健康状况
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    多选题
    护理管理者的基本素质包括：（）
    A

    身体素质

    B

    思想素质

    C

    能力素质

    D

    心理素质

    E

    知识素质


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    护理管理者应具备的基本素质包括（）。
    A

    身体素质

    B

    思想素质

    C

    知识素质

    D

    能力素质

    E

    心理素质


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    填空题
    管理技能培训包括管理者()的培训和管理者()的培训两个方面。

    正确答案： 素质,能力
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    填空题
    高层护理管理者主要需要（）能力，中层护理管理者主要需要较强的（）能力，而基层护理管理者则偏重于（）方面的能力。

    正确答案： 科学决策,交往协调,技术
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    填空题
    内在因素的影响主要包括管理者自身的（）、信念因素、（）等。

    正确答案： 意志能力,自身责任感因素
    解析： 暂无解析

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