( )是指依据时间定额标准制定的工时,在衡量企业现行定额水平时,应选择经过国家有关部门正式颁布或批准的时间定额标准作依据。A.实测工时 B.实耗工时 C.标准工时 D.标准差

题目
( )是指依据时间定额标准制定的工时,在衡量企业现行定额水平时,应选择经过国家有关部门正式颁布或批准的时间定额标准作依据。

A.实测工时
B.实耗工时
C.标准工时
D.标准差

相似考题
参考答案和解析
答案:C
解析:
标准工时是指依据时间定额标准制定的工时,在衡量企业现行定额水平时,应选择经过国家有关部门正式颁布或批准的时间定额标准作依据。该方法由于衡量标准客观,反映现行定额的状况比较真实,不同企业(或车间)采用同一时间定额标准来衡量,还能反映出企业之间以及企业内部定额水平的高低及先进程度。它的缺点是工作量大,也只能有重点地选择若干典型的、关键的工序或工种来进行。
故选C。
更多“( )是指依据时间定额标准制定的工时,在衡量企业现行定额水平时,应选择经过国家有关部门正式颁布或批准的时间定额标准作依据。”相关问题
  • 第1题:

    衡量劳动定额水平的方法有()。

    A:用实耗工时来衡量
    B:用实测工时来衡量
    C:用标准工时衡量
    D:通过现行定额之间的比较衡量
    E:用平均数来衡量

    答案:A,B,C,D
    解析:
    衡量劳动定额水平的方法主要包括①用实耗工时来衡量;②用实测工时来衡量;③用标准工时来衡量;④通过现行定额之间的比较来衡量;⑤用标准差来衡量。

  • 第2题:

    (2017年11月)衡量劳动定额水平的方法,包括()

    A.用实耗工时衡量
    B.用实测工时衡量
    C.用标准工时衡量
    D.用标准差来衡量
    E.通过现行定额的比较

    答案:A,B,C,D,E
    解析:
    P29-31
    衡量劳动定额水平的方法主要包括:(1)用实耗工时来衡量。(2)用实测工时来衡量。(3)用标准工时来衡量。(4)通过现行定额之间的比较来衡量。(5)用标准差来衡量。

  • 第3题:

    定员定额标准包括()

    A.编制定员标准
    B.作业操作规范
    C.时间定额标准
    D.双重定额标准
    E.产量定额标准

    答案:A,C,D,E
    解析:
    定员定额标准是对企业劳动定员定额的制定、贯彻执行、统计分析以及修订等各个环节所作的统一规定,包括编制定员标准、各类岗位人员标准、时间定额标准、产量定额标准或双重定额标准等。

  • 第4题:

    衡量劳动定额水平的方法,包括()

    A.用实耗工时衡量
    B.用实测工时衡量
    C.用标准工时衡量
    D.用标准差来衡量
    E.通过现行定额的比较

    答案:A,B,C,D,E
    解析:
    衡量劳动定额水平的方法主要包括:(1)用实耗工时来衡量。(2)用实测工时来衡量。(3)用标准工时来衡量。(4)通过现行定额之间的比较来衡量。(5)用标准差来衡量。

  • 第5题:

    标准工时定额可以从哪些途径获得()。

    • A、4S店自行制定的工时定额标准
    • B、各类维修厂的平均作业时间
    • C、当地维修行业协会及物价局发布的工时定额标准
    • D、各个品牌的厂家的工时定额标准

    正确答案:C,D

  • 第6题:

    单位时间内规定的生产合格产品的数量标准,称为()。

    • A、工时定额
    • B、工作定额
    • C、产量定额
    • D、服务定额

    正确答案:C

  • 第7题:

    非生产时间、停工时间是()。

    • A、定额时间
    • B、标准时间
    • C、非定额时间
    • D、非标准时间

    正确答案:C

  • 第8题:

    衡量劳动定额水平的方法,不包括()。

    • A、用实耗工时来衡量
    • B、用标准工时来衡量
    • C、通过现行定额比较来衡量
    • D、用同行业同类定额来衡量

    正确答案:D

  • 第9题:

    工时定额(标准工作时间)


    正确答案: 操作人员在标准条件下完成单位特定工作所需的时间。

  • 第10题:

    单选题
    非生产时间、停工时间是()。
    A

    定额时间

    B

    标准时间

    C

    非定额时间

    D

    非标准时间


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    岗位规范中,定员定额标准的内容包括(  )。
    A

    编制定员标准

    B

    产量定额标准

    C

    时间定额标准

    D

    编制定额标准

    E

    各类岗位人员标准


    正确答案: A,D
    解析:
    定员定额标准即对企业劳动定员定额的制定、贯彻执行、统计分析,以及修订等各个环节所作的统一规定。包括:①编制定员标准;②各类岗位人员标准;③时间定额标准;④产量定额标准或双重定额标准等。

  • 第12题:

    多选题
    衡量劳动定额水平的方法有(  )。
    A

    用实耗工时来衡量

    B

    用实测工时来衡量

    C

    用标准工时来衡量

    D

    通过现行定额之间的比较来衡量

    E

    用平均数来衡量


    正确答案: A,E
    解析:
    衡量劳动定额水平的方法主要包括①用实耗工时来衡量;②用实测工时来衡量;③用标准工时来衡量;④通过现行定额之间的比较来衡量;⑤用标准差来衡量。

  • 第13题:

    衡量劳动定额水平的方法,不包括(  )

    A.用实耗工时来衡量
    B.用标准工时来衡量
    C.通过现行定额比较来衡量
    D.用同行业同类定额来衡量

    答案:D
    解析:
    衡量劳动定额水平的方法包括:用实耗工时来衡量、用实测工时来衡量、用标准工时来衡量、通过现行定额之间的比较来衡量、用标准差来衡量。

  • 第14题:

    衡量劳动定额水平的方法主要包括()。

    A:用实耗工时来衡量
    B:用实测工时来衡量
    C:用标准工时来衡量
    D:通过现行定额之间的比较来衡量
    E:用标准差来衡量

    答案:A,B,C,D,E
    解析:
    衡量劳动定额水平的方法主要包括:①用实耗工时来衡量;②用实测工时来衡量;③用标准工时来衡量;④通过现行定额之间的比较来衡量;⑤用标准差来衡量。

  • 第15题:

    延长工作时间是指超过()长度的工作时间。

    A:定额工时
    B:实际工时
    C:实耗工时
    D:标准工时

    答案:D
    解析:
    延长工作时间是指超过标准工作时间长度的工作时间。

  • 第16题:

    ()是衡量职工贡献大小、按劳分配的依据。

    • A、工时定额
    • B、服务定额
    • C、看管定额
    • D、劳动定额

    正确答案:D

  • 第17题:

    钣金工时的计算公式是()。

    • A、工时费用=标准工作时间*标准工时定额
    • B、工时费用=工时单价*标准工时定额
    • C、工时费用=工时单价*标准工时定额+辅料费
    • D、工时费用=工时单价*标准工作时间

    正确答案:B

  • 第18题:

    钣金工时费的计算公式是()。

    • A、工时费用=工时单价×标准工时定额+辅料费
    • B、工时费用=工时单价×标准工作时间
    • C、工时费用=工时单价×标准工时定额
    • D、工时费用=工时单价×标准工时定额×材料费比例

    正确答案:C

  • 第19题:

    某企业进行劳动定额管理时,以典型零件、工序的工时定额为依据,经过对比分析推算出同类零件或工序定额。这种劳动定额的制定方法是()

    • A、经验估工法
    • B、统计分析法
    • C、类推比较法
    • D、工时测定法

    正确答案:C

  • 第20题:

    岗位规范中,定员定额标准的内容包括()。

    • A、编制定员标准
    • B、产量定额标准
    • C、时间定额标准
    • D、编制定额标准
    • E、各类岗位人员标准

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第21题:

    汽车维修企业可以依据标准,对汽车维修项目的基准工时定额实施()。


    正确答案:上下浮动

  • 第22题:

    单选题
    衡量劳动定额水平的方法,不包括()。
    A

    用实耗工时来衡量

    B

    用标准工时来衡量

    C

    通过现行定额比较来衡量

    D

    用同行业同类定额来衡量


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    劳动定额分为现行标准、标准定额、计划定额等的依据是 ( )
    A

    在管理中的作用

    B

    表现形式

    C

    使用范围

    D

    使用阶段


    正确答案: B
    解析: 暂无解析