劳动争议分为个别争议、集体争议和团体争议。其中个别争议是指职工一方人数 ( ),争议标的不同并由职工直接提出申诉的劳动争议。
A.仅为一人
B.人数很少
C.仅有一两个人
D.四人以下
E.仅有三五个人
1.职工一方当事人人数为10人以上,有共同争议理由的劳动争议称为( )。A.个别争议B.集体争议C.团体争议D.权利争议
2.按照( )划分,可以把劳动争议分为个别争议、集体争议和团体争议。A.劳动争议的主体B.劳动争议的性质C.劳动争议的客体D.劳动争议的标的
3.职工一方当事人人数为10人以下,有共同争议理由的劳动争议称为()。A:个别争议 B:集体争议 C:团体争议 D:权利争议
4.职工一方当事人人数为2人以下,有共同争议理由的劳动争议称为( )。A.个别争议B.集体争议C.团体争议D.权利争议
第1题:
第2题:
第3题:
第4题:
第5题: