为确保人员的录用、培训、管理等规范进行,检验检测机构应建立和保持( )。A:人员管理程序 B:人员档案 C:人员培训计划 D:人员录用规定

题目
为确保人员的录用、培训、管理等规范进行,检验检测机构应建立和保持( )。

A:人员管理程序
B:人员档案
C:人员培训计划
D:人员录用规定

相似考题
参考答案和解析
答案:A
解析:
评审准则中对人员要求的其中之一要点就是“建立和保持人员管理程序”。
更多“为确保人员的录用、培训、管理等规范进行,检验检测机构应建立和保持( )。”相关问题
  • 第1题:

    检验检测机构应建立和保持安全处置、运输、存放、使用、有计划维护测量设备的( ),以确保其功能正常。

    A:计划
    B:程序
    C:档案
    D:记录

    答案:B
    解析:
    处置、运输、存放、使用、维护是设备管理的主要环节。

  • 第2题:

    关于检验检测机构内部审核描述正确的是( )。

    A、应建立和保持管理体系内部审核的程序
    B、内部审核只能每年进行一次
    C、审核员须经过培训,具备相应资格
    D、审核员通常应独立于被审核的活动

    答案:A,C,D
    解析:
    内部审核通常每年一次,特殊情况可以增加内审次数。

  • 第3题:

    检验检测机构应该与对检验检测有关的管理人员、技术人员、关键支持人员建立( )关系。

    A、劳动
    B、雇用
    C、聘用
    D、录用

    答案:A,D
    解析:
    检验检测机构应与其人员建立劳动和录用关系,对技术人员和管理人员的岗位职责、任职要求、工作关系予以明确,使其与岗位要求相匹配,并有相应权力和资源,确保管理体系运行。

  • 第4题:

    为确保企业培训项目设计的有效落实,企业应做到( )。

    A: 建立配套制度,规范企业人员培训流程
    B: 建立企业培训档案
    C: 建立培训奖惩制度和激励保障体系
    D: 建立培训时间保证制度
    E: 营造良好的培训文化

    答案:A,B,C,D,E
    解析:
    为确保企业培训项目设计的有效落实,应使企业培训制度与培训资源相配套,以尽量避免可能出现的问题,偏离培训设计的初衷,使组织培训发挥最大的作用,企业应做到以下几点:①建立配套制度,规范企业人员培训流程;②建立企业培训档案,根据培训档案组织针对性的培训,避免重复培训和无效培训;③建立培训奖惩制度和激励保障体系,把培训结果与奖惩挂钩;④建立培训时间保证制度,保证企业培训活动能够系统化、规范化地开展和推进;⑤营造良好的培训文化,建立促进学习与成长的学习型组织。

  • 第5题:

    检验检测机构应建立和保持选择和购买对()有影响的服务和供应品的程序。

    • A、检验检测质量
    • B、检验检测结果
    • C、检验检测数据
    • D、检验检测工作

    正确答案:A

  • 第6题:

    检验检测机构应对管理人员和技术人员进行相关业务知识培训,并应对培训效果作出评价。


    正确答案:正确

  • 第7题:

    检验检测机构应建立、实施和保持与其()相适应的管理体系。

    • A、工作量
    • B、组织机构
    • C、活动范围
    • D、人员水平

    正确答案:C

  • 第8题:

    检验检测机构应采取措施确保实验室的良好(),必要时应建立和保持相关的程序。

    • A、空气
    • B、环境
    • C、内务
    • D、绿化

    正确答案:B

  • 第9题:

    检验检测机构应建立并保持(),确保化学危险品、毒品、有害生物、电离辐射、高温、高电压、撞击,以及水、气、火、电等危及安全的因素和环境得以有效控制,并有相应的应急处理措施。

    • A、安全作业管理程序
    • B、安全技术规范
    • C、质量管理手册
    • D、安全记录

    正确答案:A

  • 第10题:

    判断题
    检验检测机构应对管理人员和技术人员进行相关业务知识培训,并应对培训效果作出评价。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    JGJ106-2003规范中对从事桩基检测工作的检测机构和检测人员的要求是()
    A

    检测机构应通过计量认证

    B

    检测机构应具有基桩检测的资质

    C

    检测人员应经过相应的培训并培训合格

    D

    检测人员应具有相应的检测资质


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    检验检测机构应采取措施确保实验室的良好(),必要时应建立和保持相关的程序。
    A

    空气

    B

    环境

    C

    内务

    D

    绿化


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    检验检测机构应对所有从事抽样、检验检测、签发检验检测报告或证件、提出意见和解释以及操作设备等工作的人员,按要求根据相应的教育、培训、经验、技能进行资格确认并( )。

    A:持证上岗
    B:培训上岗
    C:直接上岗
    D:保持轮岗

    答案:A
    解析:

  • 第14题:

    按照《检验检测机构资质认定评审准则》要求,检验检测机构要对相关的管理人员、技术人员、关键支持人员进行工作描述,描述可用多种方式。但工作描述至少应包含( )内容。

    A、资格和培训计划
    B、从事检验检测工作的职责
    C、新方法的制定和确认的职责
    D、管理职责

    答案:A,B,C,D
    解析:
    见《检验检测机构资质认定评审准则》第4.2.8条。

  • 第15题:

    根据《检验检测机构资质认定评审准则》的要求,检验检测机构应建立和保持服务客户的程序,应( ),为客户提供咨询服务,对客户进行检验检测服务的满意度调查。

    A:确保客户满意
    B:满足客户要求
    C:保持和客户沟通
    D:遵循客户至上

    答案:C
    解析:

  • 第16题:

    检验检测机构应建立和保持评审()、标书、合同的程序。

    • A、检验费用
    • B、客户要求
    • C、检验依据
    • D、报告时间

    正确答案:B

  • 第17题:

    组织应建立对员工进行教育和培训的程序,以确定各个岗位员工所需的知识、经验和技能,建立()制度,制定教育和培训计划,保持培训记录等。

    • A、人员上岗;
    • B、技能培训;
    • C、取证;
    • D、安全管理;

    正确答案:A

  • 第18题:

    检验检测机构应建立和保持程序来控制组织的所有文件。


    正确答案:错误

  • 第19题:

    检验检测机构应建立和保持对用于检验检测样品的(),存储、保留、清理的程序,包括保护样品的完整性、保护检验检测机构与客户利益的规定。

    • A、处置
    • B、运输
    • C、保护
    • D、保持
    • E、接收

    正确答案:A,B,C,E

  • 第20题:

    检验检测机构应建立和保持管理体系期间核查程序,以验证管理体系的适宣性、充分性、有效性。


    正确答案:错误

  • 第21题:

    单选题
    检验检测机构应建立、实施和保持与其()相适应的管理体系。
    A

    工作量

    B

    组织机构

    C

    活动范围

    D

    人员水平


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    检验检测机构应建立和保持选择和购买对()有影响的服务和供应品的程序。
    A

    检验检测质量

    B

    检验检测结果

    C

    检验检测数据

    D

    检验检测工作


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    检验检测机构应建立并保持(),确保化学危险品、毒品、有害生物、电离辐射、高温、高电压、撞击,以及水、气、火、电等危及安全的因素和环境得以有效控制,并有相应的应急处理措施。
    A

    安全作业管理程序

    B

    安全技术规范

    C

    质量管理手册

    D

    安全记录


    正确答案: B
    解析: 检验检测机构的活动涉及风险评估和风险控制领域时,应建立和保持相应识别、评估、实施的程序。应制订安全管理体系文件,并提出对风险分级、安全计划、安全检查、设施设备要求和管理、危险材料运输、废物处置、应急措施、消防安全、事故报告的管理要求,予以实施。