联营商销售不好，费用问题如何处理？（）A、降低租金B、劝其离场C、根据实际情况，与联营商沟通，给到支持，想出解决的办法
题目
联营商销售不好，费用问题如何处理？（）
- A、降低租金
- B、劝其离场
- C、根据实际情况，与联营商沟通，给到支持，想出解决的办法
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第1题：
联营商感觉企业的工资已经很高了，其他的福利发放能少点就少点，出现这类问题，正确的解决方式是（）。
- A、先给联营商讲道理，让联营商明白，只有给到员工足够的待遇，员工才愿意死心塌地的为我们服务，接待好顾客提升销售
- B、联营商经常没在店，店面的效益高低取决于员工的状态，联营商不参与经营，全靠员工的辛苦付出，能多给员工的尽量多给
- C、创造的利润主要是员工帮助联营商获得的，所以给员工福利也是应该的
正确答案:A,B,C -
第2题：
联营商创造的利润主要是员工帮助联营商获得的，所以给员工福利，涨工资也是应该的。
正确答案:正确 -
第3题：
联营商不理解企业，担心企业给大家多算费用，如何正确处理？（）
- A、和联营商做一次详细解释
- B、企业能够承担的企业全部承担，联营商应该承担的也必须承担一部分
- C、活动内容针对谁的多，谁来承担费用
正确答案:B -
第4题：
处理好联营商和企业关系的要素为（）。
- A、做到以家人的理念和联营商相处
- B、企业尽量站在联营商的立场上考虑
- C、企业把联营商视为家人、兄弟、伙伴
- D、站在为联营商负责的角度上考虑
- E、给到大家更大的发展平台和盈利的机会
正确答案:A,B,C,D -
第5题：
联营商没有给顾客满意的售后，只会对联营商造成影响，不会对企业造成影响。
正确答案:错误 -
第6题：
联营商信任企业，我们就应该代替联营商管好（）。
- A、管好人
- B、管好场
- C、管好货品
- D、管好服务
正确答案:A,B,D -
第7题：
出现售后问题，联营商只考虑和看到眼前利益受到损失，给不到顾客满意的售后服务，如何正确处理（）。
- A、属于退换的范围必须给顾客无条件退换，属于修的范围我们尽全力给顾客修好
- B、遇到特殊情况，商品不属于退换范围但是顾客强烈要求，企业会执行阳光售后的政策，满足顾客的需求
- C、同时和联营商沟通
正确答案:A,B,C -
第8题：
如果联营商在员工福利上表示反对，我们就不用给联营商的员工发放福利。
正确答案:错误 -
第9题：
销售不好时，企业应站在联营商立场上考虑，帮助调整商品或顾客引流。
正确答案:正确 -
第10题：
员工出现问题，联营商可以逐层反应员工的问题，（）做出最终决定。
- A、联营商
- B、企业
- C、员工本人
正确答案:B -
第11题：
如果我商场内的客流不是很多，品牌推广欠缺，联营商的销售不好，企业会考虑给一部分费用的支持，并表明企业的发心，支持联营商度过难关。
正确答案:正确 -
第12题：
企业为联营商把关新选择的品牌，以及商品的品类组合、风格组合、厂家运营能力，属于（）的处理。
- A、销售不好，费用问题
- B、售后问题
- C、希望企业支持的问题
- D、品牌调整
正确答案:D -
第13题：
如果联营商不理解并坚持反对处理售后问题，企业会执行（）。
- A、同样不处理
- B、先行赔付制度
- C、叫顾客找联营商
- D、告诉顾客联营商不是我们的售后范围
正确答案:B -
第14题：
关于营销活动费用，下列说法错误的是（）。
- A、所有费用都有企业来承担
- B、只有是一天的节日活动费用全部企业承担
- C、大型活动联营商和企业共同承担
- D、企业会秉着公正的态度给联营商核算
正确答案:A -
第15题：
以下属于课件中联营商与企业之间问题的是（）。
- A、员工管理的归属问题
- B、员工福利薪酬问题的处理
- C、售后问题的处理
- D、希望企业支持的问题处理
正确答案:A,B,C,D -
第16题：
费用承担，如何处理？（）
- A、企业秉着公平公正原则办事，任何节日费用都进行分摊
- B、对于活动是一天的节日，费用企业全部承担，对于大型买赠活动，才让联营商与企业共同承担
- C、企业视联营商为家人，费用由企业承担
正确答案:B -
第17题：
遇到员工福利薪酬问题时，怎么沟通？（）
- A、能少给就少给，减少利润成本
- B、与联营商沟通，店面效益全靠员工辛苦付出，能多给尽量多给，创造的利润主要是员工帮助联营商获得，给员工福利是应该的
- C、强制性要求联营商服从管理
正确答案:B -
第18题：
企业对于员工日常的管理不用通过联营商，按照企业的制度执行即可，但是关系到员工的去留问题时，我们要尊重联营商，先征求联营商的建议。
正确答案:正确 -
第19题：
凡是涉及到联营商利益的，需要投入成本时，必须先和联营商沟通。
正确答案:正确 -
第20题：
联营商的员工工资都是由联营商支付，所以员工就只应该听联营商的。
正确答案:错误 -
第21题：
企业要求联营商调整品牌时，会建议联营商调整的方向，给到联营商支持，同时也会为联营商把关。
正确答案:正确 -
第22题：
企业对于员工的日常管理条例不用通过联营商，但（）问题，我们要尊重联营商，先征求联营商的建议。
- A、员工成长
- B、上班时间
- C、考勤制度
- D、员工的去留
正确答案:D -
第23题：
如何处理好联营商和企业的关系（）。
- A、企业尽量站在联营商的立场上考虑
- B、做到以家人的理念和联营商相处
- C、企业站在为联营商负责的角度上考虑
- D、给到大家更大的发展平台盈利的机会
正确答案:A,B,C,D