即使知道领导的决策是错误的,也要不折不扣地执行
对于领导含糊交办的任务,要含糊执行
如果不同意领导的意见,要敢于随时说出自己的想法
一般不越级汇报工作
第1题:
第2题:
第3题:
第4题:
第5题:
处理好员工与领导之间的关系,要求员工()
第6题:
唯有做好自己才谈得上合作,合作精神包括()
第7题:
员工处理与领导的关系时,正确的做法是()。
第8题:
秘书必须服从领导的决定,对领导交办的事项要尽心尽力,不得违抗。即使领导有时做出错误的决定,秘书也只能婉转地提醒;如领导坚持,秘书原则上也要照办。
第9题:
下列关于领导与管理不同的表述正确的是()
第10题:
维修作业时,执行()。
第11题:
要向领导确认目的和要求
提出具体的建议
讲明自己建议的优缺点
要让领导认识到领导的方案是错误的,必须用自己的建议才能达到效果
第12题:
领导负责安排工作程序和方法,员工遵照执行
领导鼓励和协助员工参与讨论制定机构的政策
领导与员工保持距离,不参与机构的团建活动
领导让员工在执行任务时按各自意愿自主进行
第13题:
第14题:
第15题:
第16题:
正确处理与领导之间的关系。下列做法中正确的是()。
第17题:
正确处理与领导的关系,要信任领导,维护领导威信,一般不越级汇报工作。
第18题:
向领导提出不同意见,要遵循哪些要点()
第19题:
在做某项工作时,你认为自己的方案要比上级领导的方案要更合适,你任务怎么做更好?()
第20题:
关于领导者与执行系统的关系,下列表述正确的是()
第21题:
关于职业纪律,正确的说法是()。
第22题:
领导重在决策,管理重在执行
管理重在维持秩序,领导重在推动变革
领导要求做正确的事,管理要求正确地做事
领导喜爱有才能、有想法的员工,管理喜欢听话、少说多做的员工
第23题:
严格遵守企业各项规章制度,不给领导惹麻烦
一切按领导要求行事
信任领导,维护领导权威
如果领导对自己批评确实有错,应立即澄清
第24题:
即使知道领导的决策是错误的,也要不折不扣地执行
对于领导含糊交办的任务,要含糊执行
如果不同意领导的意见,要敢于随时说出自己的想法
一般不越级汇报工作