当前分类: 护理管理学
问题:绩效考核是组织根据特定的工具和方法对组织成员的工作效果进行考察评价的过程。...
查看答案
问题:高钾血症的处理原则有什么?...
问题:激励的合理性原则包括一是激励要适度,二是()...
问题:简述医院消毒工作中选择消毒灭菌方法的原则。...
问题:护士本科生入科前的考试、考核等都属于()...
问题:腰椎穿刺术的观察及护理要点有哪些?...
问题:直线—职能参谋型组织机构的优点有()A、能充分发挥职能机构管理作用B、减轻上层管理者负担C、严格责任制D、可统一指挥E、分工较细...
问题:护师在护理专业技术职称中属()A、高级职称B、副高级职称C、中级职称D、初级职称...
问题:简述活动受限的原因。...
问题:管理人员在差错发生之前进行的预防性控制是()...
问题:下列哪项不是组织的基本原则()A、目标一致原则B、效率原则C、分工协作的原则D、动态平衡原则...
问题:晕厥发作时的护理措施有哪些?...
问题:降低护理成本途径是什么?...
问题:肠梗阻...
问题:团队组织结构的优点是()A、打破部门界限B、促进成员参与C、反应迅速D、稳定、正规E、发挥协同作用...
问题:简述管理发展特点...
问题:疮发生率属于护理要素质量。...
问题:助产士与妇科病床之比为1:8--1:10。...
问题:关于管理“人本”原理的描述正确的有()A、重视调动人的主动性、创造性和积极性B、应重视如何处理好人与人之间的关系C、一切管理均应以做好人的工作为根本D、又称为主体能动性原理E、即哲学史上的“人本主义”...
问题:开胸手术后的患者为何要观察血氧饱和度?...