当前分类: 管理学概论
问题:授权...
查看答案
问题:效率意味着选择“做正确的事”,效果则是指“正确地做事”。...
问题:在管理学发展史上,被誉为组织理论之父的是()A、泰罗B、法约尔C、巴纳德D、韦伯...
问题:领导权变理论主要包括()...
问题:考评管理人员的协作精神主要通过向()获取信息。A、关系部门B、上级部门C、下属部门D、主要领导...
问题:非正式领导...
问题:通过讨论冲突的得失,使双方了解冲突带来的后果,帮助双方改变思想和...
问题:法约尔的一般管理理论对西方管理理论的发展有重大影响,成为后来管理...
问题:马斯洛需要层次理论的内容...
问题:组织结构扁平化的优点是什么?并请说明为什么现在的组织比20年前的...
问题:决策理论学派是从Barnard创始的社会系统学派中独立出来的。...
问题:对一个生理需要占主导地位的人,下列哪种激励措施最能产生效果?()A、提薪B、升职C、解聘威胁D、增加工作的挑战性...
问题:请简要描述领导者的职责...
问题:有效沟通是()共同的责任。...
问题:事业部制组织结构的特点有()...
问题:()是一个组织所选择的服务领域或事业。A、宗旨B、使命C、目标D、战略...
问题:合理的组织结构取决于各种权变因素,这些因素包括()...
问题:如何进行批评?...
问题:适合于评价任何一种职位,最有创见和最有前途的主管人员评价方法为()A、职务系数法B、时距判断法C、四象限法D、比较法...
问题:没有(),控制工作也就不存在。...